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北京理工大学现代远程教育学院毕业论文 论文题目： 论私营小企业如何提高员工的积极性 教 学 站： 北京宣武红旗大学 专 业： 人力资源管理 学生姓名： 丛阳 指导老师： 吴巧荣 摘要 在这个竞争日益激烈的当今社会，企业的成功经营取决于很多方面，其中的关键一环是与员工的工作积极性密不可分的。在新时期下，员工思想呈现出多元化发展趋势，想要与时俱进，发挥出员工最大潜能，给企业创造出最高利润，管理难度之大前所未有，时时刻刻考验着管理者的综合素质于能力，想要做好，需要有一整套缜密周全的预案和以之配套的行之有效的行动，其复杂和困难程度不亚于任何企业管理上的难题。本论文着眼于企业长期良好的发展，本着以人为本的原则，将从管理者水平，企业文化，员工绩效考核，创造和谐融洽的企业氛围等等方面阐述如何提高员工的积极性，以及在实际实施过程中应当特别注意的地方和运用过程中的技巧，最终使其效果达到最佳。 关键词：私营小企业 工的积极性 激励 Abstract In this