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- 2016-11-22 发布于浙江
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百日社会管理创新行动方案
百日社会管理创新行动方案
为贯彻有关关文件精神,推进我系统社会会管理工作,现就“百日”社社会管理创新工作制定如下实实施意见。
一、工作目标
以解决当前突出问题为突破口口,以夯实基层基础工作为重重点,全面推进矛盾纠纷大调调解、社会安全防控、社会管管理手段创新等体系建设,确确保我系统社会管理创新工作作全面达到要求。
二、主要要举措
(一)创新发展矛盾盾纠纷大调解体系。
1、建建立完善群众诉求表达机制。。改革和完善信访制度,建立立方式多样、规范有序、畅通通高效的诉求表达渠道。健全全信访工作责任制,及时处理理好群众反映的问题。采取定定期、集中、滚动和日常排查查相结合的方式,积极构建动动态排查矛盾纠纷的长效机制制,。
2、建立完善多元化化调处机制。在有效落实人民民调解、行政调解、司法调解解、仲裁调解相互协调、衔接接配合工作机制的基础上,完完善调解机制,重点抓好安全全生产、烟花爆竹安全等突出出矛盾纠纷。
3、建立完善善责任追究机制。有效落实矛矛盾纠纷防范化解责任制度,,努力实现矛盾纠纷调处率、、调解成功率、群众满意率持持续上升和群体性事件发生率率、越级上访率、“民转刑””案件发生率不断下降的“三三升三降”目标。
4.完善治安防控体系系建设。进一步抓好重点防控控单位的安全防控体系等工作作,完善运作、维护、管理的的长效机制。
5、加强社会会公共安全管理。加强对突发发环境事件的监测和监控,
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