社会治安综合治理(信访工作)目标管理责任书.docVIP

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  • 2016-11-22 发布于浙江
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 社会治安综合治理(信访工作)目标管理责任书.doc

 社会治安综合治理(信访工作)目标管理责任书

社会治安综合治理(信访工作)目标管理责任书 一、工作目标 (一)、社社会治安综合治理(信访工作作)领导责任制进一步落实。。片长加强对社会治安综合治治理工作的领导,将其列入年年度工作计划,摆上重要议事事日程,经常听取情况汇报,,定期分析本地区社会治安形形势(每半年至少2次),研研究部署工作任务、指导综治治工作(每年不少于4次),,帮助解决实际困难和重大问问题。分管干部切实负起“第第二责任人”的责任,具体抓抓好综治工作的落实。片长每每年与村、部门单位签订社会会治安综合治理目标管理责任任书,及进行组织检查考评,,严格兑现奖惩。 60%,村、企事业单单位推进政务公开、村务公开开、厂务公开的面达到1000%,对直接受理、信访部门门和上级机关转办的群众来信信要及时办理,并做好记录。。村矛盾纠纷排查调处的组织织网络健全,工作机制完善。。片每年集中组织排查调处活活动不少于2次。各类基层组组织排查化解矛盾的作用得到到充分发挥。不发生影响恶劣劣或者造成严重后果的重大群群体性事件和上访事件,赴京京上访、到省上访、来市来县县和管委会上访杜绝集体上访访活动。建立完善和处置突发发性群体事件的预案,片领导导和有关部门掌握有关群体性性事件信息及时,处置果断稳稳妥,无事态扩大、激化现象象。 (四四)社会治安防控体系严密。。治安防控体系建设目标明确确,责任落实,措施有力。农农村、单位内部等区域、部位位的治

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