企业招聘存在问题对策....docVIP

江西工业贸易职业技术学院毕业论文 企业招聘管理存在的问题与对策研究 指导教师及职称： 学 生 姓 名： 专 业 班 级： 2013年04月10日 写作提纲 【正文】：˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙ 3 我国企业招聘发展现状及问题分析˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙3 1.企业招聘存在信息不对称˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙4 企业招聘标准不合理˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙4 企业面试存在不少问题˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙5 新《劳动合同法》带来机遇与挑战˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙5 从应聘的角度看企业招聘存在的问题˙˙˙˙˙˙˙˙˙ 6 做好企业招聘的主要对策˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙7 改善或消除企业招聘中的信息不对称˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙7 制订合理的招聘标准˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙8 加强面试管理˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙8 正确把握新《劳动合同法》下的招聘˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙9 三．参考文献˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙˙10 企业招聘管理存在的问题与对策研究 摘要:招聘是企业人力资源管理的关键一环。当前在企业的招聘过程中