电力公司劳资员位说明书.docVIP

专业公司劳资员职务说明书 岗位名称 劳资员 岗位编号 所在部门 专业公司 岗位定员 1 直接上级 经理 工资等级 直接下级 无 岗位分析日期 本职：负责本专业公司的人事劳资管理工作，基础资料的记录、收集、整理和归档工作 职责与工作任务： 职 责 一 职责表述：制定专业公司劳资管理细则和计划，并监督落实 工作结果 分送单位 工作 任务 根据公司劳资管理制度，起草本专业公司劳资管理细则，经上报审批后组织实施 劳资管理细则 直接上级 根据公司劳资管理规划，起草本专业公司劳资管理计划，经上报审批后组织实施 劳资管理计划 直接上级 职 责 二 职责表述：结合项目合同要求，实施本专业公司施工现场劳资管理工作 工作结果 分送单位 工作任务 结合施工项目具体情况，编制本专业的劳资管理计划和监督、检查措施 项目劳资管理计划 直接上级 协助项目部相关人员检查劳动纪律 负责本专业公司人员的考勤管理，根据公司、项目部和本部门的有关规定，审核、填报本专业公司的考勤状况 考勤报表 直接上级 起草本专业公司人员的奖金发放方案，提交上级审批 奖金发放草案 直接上级 负责本专业公司人员的工资、奖金的造表、发放工作，解决发放中自身权限范围内的问题，重要问题报告上级 撰写劳资工作总结并上报 劳资工作总结 直接上级 职 责 三 职责表述：结合工程项目，实施专业施工的基础资料记录、收集、整理、统计、汇总等管理工作 工作结果 分送单位 工作任务 建立本专业公司主要经济技术指标台帐，包括主要实物工作量、产值、成本、全员劳动生产率、工时利用率、出勤率等 记录、收集、整理、统计、汇总单项工程的实际用工、材料消耗、机械台班等内容。为制定本专业公司定额，全面推行定额管理与经济核算创造条件 撰写工作总结并上报 工作总结 直接上级 职 责 四 职责表述：协助材料员开展工作 工作结果 分送单位 工作任务 为材料员提供单项工程的实际材料消耗资料 协助材料员制定专业公司材料定额 职 责 五 职责表述：完成上级交付的其它质量管理任务 权力： 权限一：专业公司劳资标准的参与制定权 权限二：有权对加强考勤的方式方法提出建议 权限三：有权对违纪员工有权进行批评教育，并提出处理意见 权限四：对内部奖金分配有建议权 权限五：相关资料、信息的索取权 工作协作关系： 内部协调关系 专业公司各岗位 外部协调关系 公司、项目部相关管理人员 任职资格： 教育水平 中专或具有初级以上职称 专业 劳资、财会等专业 培训经历 受过上岗培训、专业公司专业技术培训、相关法规培训 经验 2年以上相关工作经验 知识 了解企业劳资、财会管理知识，了解公司相关规章制度，了解本专业公司员工的工种划分、单项工程项目划分、材料、工具分类 技能技巧 数据信息的统计处理能力、财务分析能力、人际关系协调能力 其它： 使用工具/设备 计算机、网络工具、计算器、档案柜等一般办公设备 工作环境 办公室 工作时间特征 正常工作时间，施工高峰期需要加班 所需记录文档 工作计划、工作总结、劳资管理文件、基础资料档案 备注： Tomb, by then Shanghai Communist Party sent, led by party member Ding Bingcheng, working in Taihu area, Jiangsu and Zhejiang provinces to the East. Wu Jiang Shi Guang, with him more than 20 people, among Communist Party members, but mostly the resistance members (according to the provisions of the organizational Department of the CPC Central Committee on intelligence cadre party, participating in anti- date of intelligence work, is the Tomb, by then Shanghai Communist Party sent, led by party member Ding Bingcheng, working in Taihu area, Jiangsu and Zhejiang provinces to the East. Wu Jiang Shi Guang, with him more t