现代管理原理0务0023答案.docVIP

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现代管理原理0务0023答案

04任务_0023 一、单项选择题(共?15?道试题,共?30?分。) 1.?? A. 超前性 B. 普遍性 C. 创新性 D. 灵活性 ??????满分:2??分 2.?? A. 历史标准 B. 计划标准 C. 最高标准 D. 年度标准 ??????满分:2??分 3.?? )引起管理界的轰动,从此建立学习型组织、进行五项修炼成为管理理论与实践的热点。 A. 迈克尔·海默的《企业再造工程》 B. 孔茨的《管理学》 C. 德鲁克的《管理的实践》 D. 彼得·圣吉的《第五项修炼—学习型组织与实务》 ??????满分:2??分 4.?? A. 泰罗 B. 法约尔 C. 西蒙 D. 韦伯 ??????满分:2??分 5.?? A. 它说明了组织的性质 B. 它明确了组织所从事的事业 C. 它规定了可量化的经济指标 D. 它明确了组织应承担的社会责任 ??????满分:2??分 6.?? A. 现场控制 B. 前馈控制 C. 反馈控制 D. 局部控制 ??????满分:2??分 7.?? )决策方法也叫思维共振法、畅谈会法。 A. 德尔菲法 B. 哥顿法 C. 头脑风暴法 D. 莱普勒斯法 ??????满分:2??分 8.?? A. 单项性 B. 双向性 C. 强制性 D. 独特性 ??????满分:2??分 9.?? A. 拟定备选方案 B. 确定决策原则 C. 确定决策目标 D. 识别问题 ??????满分:2??分 10.?? )的方案。 A. 简单易行 B. 利润最大 C. 风险最小 D. 最满意 ??????满分:2??分 11.?? A. 一元化 B. 关联多元化 C. 无关联多元化 D. 复合多元化 ??????满分:2??分 12.?? A. 上级部门 B. 关系部门 C. 下属部门 D. 主管部门 ??????满分:2??分 13.?? A. 需要层次理论 B. 双因素理论 C. 成就需要理论 D. 公平理论 ??????满分:2??分 14.?? A. 组织目标 B. 管理理念 C. 组织结构 D. 战略计划 ??????满分:2??分 15.?? A. 竞争战略分析 B. SWOT分析 C. BCG矩阵分析 D. 行业寿命周期法分析 二、多项选择题(共?15?道试题,共?30?分。) 1.?? )。 A. 心理素质考评 B. 业务能力考评 C. 达标绩效评价 D. 管理绩效评价 ??????满分:2??分 2.?? A. 保持了集中统一指挥的特点 B. 分工非常细密 C. 注重专业化管理 D. 下属有灵活的自主权 ??????满分:2??分 3.?? A. 关联多元化 B. 同心多元化 C. 无关联多元化 D. 复合多元化 ??????满分:2??分 4.?? )。 A. 人是“社会人”而不是“经济人” B. 企业中存在着非正式组织 C. 生产效率主要取决于工人的士气 D. 科学管理方法可以提高效率 ??????满分:2??分 5.?? )等。 A. 战略 B. 技术 C. 环境 D. 组织规模 ??????满分:2??分 6.?? A. 鼓励下属人员参与管理,鼓励人们之间相互交往 B. 放心大胆地任用下属,以增强其责任感 C. 在其能力范围内,最大量的增加其同类工作的数量 D. 采取措施以确保下属能够看到自己为工作和组织所作的贡献 ??????满分:2??分 7.?? )。 A. 经营目标集中 B. 管理简单方便 C. 取得规模经济效益 D. 对环境变化的适应能力强 ??????满分:2??分 8.?? )。 A. 群体决策中责任模糊 B. 群体决策方案更容易被接受 C. 群体决策效率高 D. 群体决策比个人决策的精确性强 ??????满分:2??分 9.?? A. 思想型领导 B. 智囊型领导 C. 组织型领导 D. 实干型领导 ??????满分:2??分 10.?? )。 A. 传统的权力 B. 理性----合法的权力 C. 纯粹的权力 D. 超凡的权力 ??????满分:2??分 11.?? A. 人力资源 B. 物力资源 C. 财力资源 D. 技术资源 ??????满分:2??分 12.?? )。 A. 有利于激发和调动职工的积极性。 B. 有助于将职工的个人目标与组织目标统一起来 C. 有助于增强组织的凝聚力。 D. 促进内部各组成部分的协调统一 ??????满分:2??分 13.?? )。 A. 企业高层管理人员 B. 上级管理人员 C. 中层管理人员 D. 基层管理人员 ??????满分:2??分 14.?? )。 A. 机械式组织 B. 有机式组织 C. 集权式组织 D. 分权式组织 ??????

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