转变干部作风 加强行政效能建设 学习体会.doc

转变干部作风 加强行政效能建设 学习体会 《转变干部作作风，加强行政效能建设》学学习体会 今年是“十一五五”的开局之年，我区正进入入一个新的发展时期，如何进进一步解放思想、抓住机遇、、开拓进取、扎实工作，是摆摆在我们面前的重要课题。为为此，自治区党委和自治区政政府在全区机关、市、县、乡乡镇范围内就机关效能建设开开展了一场行政效能建设整顿顿活动。在这次活动的学习中中，我受益非浅，主要体会如如下： 一、机关效能建设设有利于改进机关作风，提高高服务质量。 机关工作人人员在履行公务中，往往是代代表政府机关去执行公务的。。人民群众和投资商对具体办办事人员的工作扯皮拖拉、态态度粗暴或以权谋私行为只能能敢怒不敢言。 二、机关关效能建设有利于营造优质高高效的服务环境，提高办事效效率。 目前，我们的软环环境建设中确实存在办事效率率低，不讲勤政，不讲效能的的问题。这其中的原因是多方方面的，至关重要的条就是机机关效能建设没有落实到位，，管理不严，措施不力。只有有加强机关效能建设，改进工工作，完善管理，促进行政机机关及其工作人员讲和办事效效率，提高行政效能，才能达达到营造优质高效的服务环境境的目的。 三、机关效能能建设有利于改善投资环境，，加速经济发展。 大量事事实证明，如果我们不从根本本上解决各级领导班子和干部部队伍中存在思想作风不适应应，工作作风不适应和生活作作风不适应等制约经济发展的的突出问题，不仅会引起人民民群众的不满，影响政局稳定定和社会安定，而且会阻碍改改革开放政策的落实，妨碍经经济持续、快速、健康的发展展。加大机关效能建设的力度度，必将有力促进各级各部门门紧紧围绕区委区政府的重大大经济决策和经济部署，结合合各自的工作职能和实际情况况，集中力量进行标本兼治，，综合治理，全面加强干部队队伍建设，从而有效地消除制制约经济发展和不利社会稳定定、安全的因素，加速经济发发展的步伐。 四、必须建建设立科学的思维方式，全方方位深化管理体制，打破常规规，强化监督、搞好协调、正正确处理执法与服务的关系。。 目前，国家赋予工商行行政管理部门市场监管和行政政执法的两项主要职能，就是是要求我们建设和完善社会主主义市场经济秩序，以保证社社会公共利益的充分实现。因因此，当严格执法与热情服务务产生冲突时，还是应以严格格执法为主，没有市场监管和和行政执法，工商部门就难以以给自己定位，势必面临存在在和发展的困境。当然，服务务是现代政府的根本宗旨，工工商行政执法人员应通过严格格执法，文明执法，热情执法法，简化工作程序，创新工作作方式，提高工作效率，增强强为社会服务的能力和水平。。 严格执法是工商行政管管理部门履行职能的基本要求求，热情服务是为经营者和消消费者提供优质的服务，是工工商行政管理工作的根本目的的。工商部门改进管理，提高高效率是为改革发展服务，严严格执法营造良好的市场环境境，同样是为改革发展和经济济建设服务。因此，作为工商商执法人员，要进一步端正严严格执法指导思想，牢固树立立执法为民的理念，努力实现现对法律负责与高效服务的统统一。一是要正确认识严格执执法与热情服务的关系，既要要坚决制止以强化监管为由，，随意抬高门槛，人为设置障障碍，故意刁难企业和群众，，又要切实防止在具体工作中中随意突破法律法规的规定，，放松或削弱严格执法，损害害法律的严肃性。热情服务，，就是要充分体察民情，了解解民意，立足职能，满腔热情情地为广大企业.商户和人民民群众提供优质.便捷的服务务。要实现管理与服务的统一一，我们必须紧紧围绕市场监监督这个重点，不断拓宽监管管新领域，建立执法运行新机机制，完善市场监管新手段，，扩展职能服务的质量和水平平；坚持依法行政，积极营造造诚实守信.公平竞争的市场场环境，服务地方经济发展；；落实各项政策，兑现服务承承诺，以实际行动取信于民。。二要完善执法制度，强化执执法监督，保障有法必依，执执法必严。坚决纠正和查处有有法不依，执法不严，违法不不究，以及以罚代管，以罚代代刑的行为。严格执法纪律，，规范执法行为，促进公正执执法，廉洁执法。要彻底摒弃弃“管理就是收费，执法就是是处罚”错误思想，把“情感感管理”的理念落实到日常监监管中，努力营造宽松的经营营环境，支持保障了经济的发发展。改变执法中的“生、冷冷、硬”现象。要突出依法服服务和职能服务，提高工作效效率，强化监管职能，努力为为办事群众提供便利，对重点点对象实施有针对性的服务，，力戒职能弱化和越位服务。。从根本上改变工商行政执法法人员与被管理者的对立状况况，拉近与广大经营者的距离离，实现了严格执法与执情服服务的统一。三要找准严格执执法与热情服务的最佳结合点点，将服务寓于监管技法中，，在执法中体现服务精神。一一方面，主动自觉地从认识大大局，维护大局，发展大局的的高度出发，既倡导无障碍服服务，又克服无原则“