检验科绩效考核细则.docVIP

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  • 2016-11-24 发布于北京
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检验科绩效考核细则

耀州区孙思邈中医院月绩效考核(医疗质量组) 考核科室: 检验科 月份: 月 应到 人,实到 人 被考核人签名: 考核项目 分值 扣分原因 得分 考核人 备注 检验结果 报告单质量 与临床沟通情况 20 乔志宏 王晓艳 标本情况 采血情况 待检标本留存情况 20 乔志宏 王晓艳 复查登记情况及记账、仪器管理、仪器校准记录 10 刘琼 杨江妮 发送报告登记 危急值报告 院内感染管理 10 刘琼 杨江妮 合理收费 清洁卫生 10 张妍 陈静 室内质控及总结 室间质控及总结 10 张妍 陈静 交接班记录 工作量统计 晨交班会议记录 科室培训 院内会诊 10 李月娥 材料使用 实验室安全 试剂管理 10 李月娥 考核人签名: 考核时间: 孙思邈中医院检验科绩效考核细则 1、各种检验结果(在仪器正常运行情况下)按科室规定时间出具报告,书写整洁、无错项、无漏项、签名易辨认;各种报告单一般信息完整,报告单是否实行双核双签,检验结果准确无误,结果异常时是否及时与临床医生沟通,建立与临床科室沟通本,有问题及时与临床一线沟通并记录,并进行复查。如违反其中一项者扣2分。 2、标本情况,检

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