厨坊餐饮有限公司员工手册.docVIP

前 言 本员工手册旨在使您对广州和味星厨坊餐饮有限公司有一个全面的认识和了解，广州和味星厨坊餐饮有限公司管理层有权对本手册的内容进行修改与调整，今后公司颁布的任何管理条例有与之相驳之处，均以后者为准。 店总致词 欢迎您加入广州和味星厨坊餐饮有限公司，并希望您在本公司工作愉快！ 本公司经营性质为合资企业，主要经营饮食业。公司的发展，有赖于您不懈地努力和竭诚的奉献，并对您寄予厚望，希望您具备良好的思想品德、优良的服务态度和勤勤恳恳的敬业精神。公司将为您提供理想的工作环境及培训机会，给予您良好的福利待遇，使您尽快成为公司高素质的成员。从现在开始您就是广州和味星厨坊餐饮有限公司这个大家庭的一员了，您留给客户的形象将代表广州和味星厨坊餐饮有限公司，我们期待着本公司因您的到来而更加生气勃勃。为了使您在本公司工作有所收益而少受困惑，请您详细阅读本手册。 这本为您精心制作的手册里，我们将向您介绍了作为本公司员工所需遵守的工作规则、礼仪规范，并向您介绍了公司的有关规定，人事制度，旨在使您能尽快适应新的环境，迅速地投入到工作中去，相信它可以为您顺利有效地开展工作提供必要的信息，希望您在新的工作岗位上犹如在家里一样亲切。请您认真阅读，深刻领会，如果这本员工手册的内容不能完全解答您的有关问题或者不能很好的使您了解有关人事制度，欢迎您随时与管理层联系。 我们深信，只有全体员工本着敬业乐业的工作精神，彼此忠诚合作，必将使公司蒸蒸日上，永处优势。 公司简介 广州和味星厨坊餐饮有限公司创建于2014年，集粤、湘、川、贛精品名菜于一体，出品融合各家所长，博大精深，由国家特级厨师徐新征先生坐镇主理，我们的原材料绝对新鲜，因为我们只做最好吃的。本店地处广州最繁华的环市东路320号裕华大厦2楼，总经营面积1000多平方米，设有5间标准包厢，1间可容纳20多人的豪华包厢、简洁明了的大厅、温馨舒适的精致卡座，独具特色的木栏走廊，出品新颖，装修温馨舒适。使南北美食家在此大快朵颐，尽享海、陆、空风味美食。真是煮酒一壶、海阔天空，弹指一挥、几度春秋！ 第二章 劳动条例 一、新入职员工报到时，应向人事部呈交下列材料： 1）身份证、学历证、劳务证等有效证件的复印件。 2）计划生育证（未婚证）、暂住证、健康证、培训证等有效证件的原件或复印件（若入职前未提交健康证、培训证，须于入职后一星期内到指定的地点办理，费用自付）如未能在指定时间内提交相关证件的，公司有权解除劳动关系。 3）小一寸或2寸彩色相片二张。 二、试用期 1、新入职员工按照约定的服务年限设定相应的试用期，根据员工在试用期的表现，可适当缩短或延长试用期。 员工在试用期间，如不符合聘用条件者，公司将提前三天通知劳动者并与其解除劳动合同。 2、员工在试用期间，如有下列情形之一的： （一）在试用期间被证明不符合录用条件的： （二）严重违反本公司的规章制度的； （三）严重失职，营私舞弊，给公司造成重大损害的； （四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经本公司提出，拒不改正的； （五）被依法追究刑事责任的。 公司可随时辞退。 三、作息时间 员工作息时间按公司有关规章制度执行，公司将根据经营状况需要有权随时适当调整和编排。 四、员工辞职 员工申请辞职，试用期内的，须提前3天提出申请，试用期满后须提前30天提出申请。 A、员工提前申请辞职，公司有权视经营需要适当延长员工工作天数，待招聘到新人上岗为止。 B、结合餐饮业的经营特点，中秋、端午等其它公众节假日期间，公司不接受员工辞职申请。（视各部实际情况而定）；春节前一个月公司暂缓办理离职申请。 五、员工晋升 由所在部门负责人填写《员工人事变动申请表》并经考核评估，符合晋升条件的由店总交董事长审批后办理有关变动手续。 六、员工调动： 1、员工提出调动：由调出部门负责人填写《员工人事变动申请表》由调出部门和调入部门负责人签署意见后，由店总审批人事部存档，报董事长核准后方可执行调动。 2、部门提出调动：由调入部门负责人填写《员工人事变动申请表》，由员工、调出部门和接受部门签署意见后，报店总审批人事部存档，报董事长核准后方可执行调动。 七、员工辞退、解雇 1、部门如需辞退员工的，事先应与店总沟通。 2、由部门填写《辞职（退）申请表》，由部门负责人签署意见后，报店总，店总通过调查签署意见后，人事部监督办理好被辞退员工的离职移交，并通知财务结清该员工当月离职工资。 2、由人事部办理辞退或解雇手续。 八、工资发放 1、每月15日发放员工工资，如适逢节假日，经董事长批准后，则可以提前或延后发放。 2、各员工应遵守工资保密规定。 第三章 员工福利 一、年假 1