2013刘志刚述职述廉报告.docVIP

七夕，古今诗人惯咏星月与悲情。吾生虽晚，世态炎凉却已看透矣。情也成空，且作“挥手袖底风”罢。是夜，窗外风雨如晦，吾独坐陋室，听一曲《尘缘》，合成诗韵一首，觉放诸古今，亦独有风韵也。乃书于纸上。毕而卧。凄然入梦。乙酉年七月初七。啸之记。 个人述职述廉报告 刘志刚 自今年6月份我进入鲁能菏泽煤电公司彭庄煤矿以来，我在上级领导的关心帮助下、在同事们的大力支持下，迅速克服刚到新单位的种种不适应，卓有成效地开展了一系列工作，回顾近半年来的主要工作，如下： 一、戮力同心，努力抓好矿井的试生产工作 刚来彭庄煤矿之初，为尽快熟悉整个矿井的生产布局、矿井装备、组织架构、人员组成等各方面的情况，我克服不认识人、不了解现场等实际困难，广泛搜集各方面的资料。通过边学、边问、边下井、边摸索，我仅用半个月的时间就熟悉了分管工作，为下一步顺利的开展工作打下了基础。 刚来时，矿井正处于热火朝天的设备到货、安装时期，我配合矿班子成员想尽千方百计确保“9.1”联合试运转 成功，倒排工期、精细组织，做到了殚精竭虑，不遗余力。我经常深入现场、跟班盯岗，时常工作到凌晨才合一下眼，为此一个月下来消瘦了10多斤。 通过大家的共同努力，具有鲁能划时代意义的彭庄煤矿比计划整整提前34天联合试运转一次成功，那一刻我大家都激动得心潮澎湃。 试生产后我不敢有丝毫懈怠，因为采掘队伍人员构成相当复杂，而且不稳定因素较多，基层、基础工作都比较薄弱，作为生产矿长我有如履薄冰、战战兢兢的感觉，深感责任重、压力大。我为此有时彻夜未眠，但有鲁能菏泽煤电公司领导及矿全体同事对我的信任和支持，我不能不把工作做好。试生产将近3个月的时间，最高月产达到9万余吨，最高月进尺完成700多米，安全没有出现大的事故，我感到比较欣慰，因为我觉得我对得起这份工作，对得起领导对我的关心和支持。 二、开拓创新，全面促进矿井质量标准化建设 因为彭庄煤矿是鲁能集团自己投资建设、自己管理生产的第一对矿井，属于先例、属于尝试，各项工作都需要摸索、引进、吸收，一下子把这个矿井搞成质量标准化矿井有相当大的难度。为此我虚心向其他兄弟单位学习取经，采取“走出去，请进来”的办法和先进矿井沟通，搜集了大量的一手资料，促进了现场的安全生产管理。 彭庄煤矿人员成份之复杂大家有目共睹，人员来自四面八方，管理方式、人员素质能力参差不齐。为此我首先制定一系列管理规定、制度，用于规范、引导职工行为向标准化矿井靠近。靠办法管人，靠制度办事。先后明确了每月10 、20 、30日的安全大检查制度，每月5、15、25日质量验收制度、每班对矿井各个系统进行班评估制度、跟值班制度、生产会议等一系列规章制度。 通过一系列制度的贯彻落实及质量标准化会战活动的开展，我矿的质量标准化水平较以前有了很大改观。 三、加强学习、不断用新知识武装自己的头脑 在这个信息爆炸的年代，没有人永远是老师，也没有人永远是学生，一张文凭终身受用的时代一去不返了，特别是在国家提出终身教育的大背景下，任何人不学习迟早要被历史所淘汰。随着煤矿信息化、自动化水平的日益提高，对人员素质的要求也必然越来越高。我深感知识的重要，为此我在大学毕业十几年后，又攻读了研究生。同时我研读了大量煤矿科技前沿的论文，感觉受益匪浅，我先后利用科技成果8项用于矿井的安全生产，收到良好的效果。 四、爱岗敬业，让青春在乌金石上闪闪发光 从来到彭庄煤矿之日起，我就全身心的投入矿井的安全生产中，在这将近半年的工作中，我平均每月下井都在18个以上，有时一天下两个井是常事。半年来我只休过10天班，奉献休息日是再平常不过的事啦 我本着干一行、爱一行、成一行的理念，干着这份神圣的工作，有时工作到半夜也没有一丝疲倦。 因为回家少，没有时间陪老婆孩子在外面吃顿饭、休闲一下，感觉非常愧疚。但家人都非常理解支持我这种“舍小家、顾大家”的行动，我很感动。她们使我更加的爱岗敬业，无私奉献。我要让我的青春在乌金石上闪闪发光！ 五、廉洁自律，时刻以一名共产党员的标准要求自己 作为生产矿长，因职务关系很多同学、老乡、朋友找到我，想用我的职权和影响做点生意、安排个人。都被我婉言谢绝。因为我清楚地知道，如果我插手矿井的物资采购、人员招聘等方面的问题，我很难做到廉洁自律。人是感情动物，特别是中国又特别重视亲情，我为此也得罪了不少同学、老乡、朋友，就连我的一位堂哥家的儿子我都没有插手安排，至今堂哥仍对我耿耿于怀，见到也不理我。 作为一名共产党员，特别是有十几年党龄的老党员，我时刻警醒自己，不能混同于一般群众，一定要用共产党员的先进性鞭策自己。截至到今天依然严格要求自己，对于廉洁自律方面我做到了心底无私天地宽，时时处处用一个共产党员的标准要求自己，在平凡的岗位上默默地工作。 六、自我加压，在工作中找差距，在行动中找不足 “金无足赤，人无完人”虽然在工作中取得了