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- 2016-11-22 发布于江苏
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职业卫生与职业医学
绪论
职业病(occupational disease):是指当职业性有害因素作用于人体的强度和时间超过机体的代偿功能,造成机体功能性或器质性改变,并出现相应的临床症状,影响劳动者作业能力的一类特定疾病。
职业性有害因素( Occupational hazards):生产环境及劳动过程中存在的可能对劳动者健康产生危害的因素。
工作有关疾病(work-related disease):又称职业性多发病,是由于生产过程、劳动过程和生产环境中某些不良因素,造成职业人群常见病发病率增高、潜伏的疾病发作或疾病的病情加重等,这些疾病统称为工作有关疾病。
工伤又称职业性外伤,指工人在从事生产劳动过程中,由于操作者缺乏安全操作知识,缺乏必要的防护措施;或违反操作规程而导致机体组织的突发性意外伤害。
职业性健康危害包括:工伤、职业病、工作有关疾病(职业性多发病)
职业病的特点:1、病因有特异性,在控制接触后可以控制或消除发病;2病因大多可以检测,一般有接触水平(剂量-反映)关系;3在不同的接触人群中,常有不同的发病集丛;4如能早期诊断,合理处理,预后较好。但仅只治疗病人,无助于保护仍在接触人群的健康;5、大多数职业病,目前缺乏特效治疗,应着眼于保护人群健康的预防措施。
发生职业病的条件:1、有害因素的性质。2有害因素的浓度和强度。3、个体的健康状况。
职业病的诊断原则:明确的
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