2015萧山区北干小学教坛新秀候选人推荐方案.docVIP

萧山区北干小学教坛新秀候选人推荐方案 一、指导思想 青年教师是学校骨干力量，关系到学校的发展。通过教坛新秀评比引导青年教师成长方向，促使青年教师在业务上有更大的发展，是今年乃至以后的教坛新秀评比的主要思路；为公正、公平地评价每一位参评教师，学校将采取全面与重点考核相结合原则，在关注工作态度与实绩的前提下注重业务水平，特制订本方案。 二、评比时间 五月初到五月底。 三、组织领导 学校成立教坛新秀候选人推荐领导小组：（如遇本人参加，则自动回避） 组长：裘仙澜 副组长：倪鉴 组员：谢巧红 金锋 戚晓锋 沈军 瞿宏 沈红伟 钱利平 来海霞 许婷婷 徐宏强 蔡国成 朱烨 王美芳 胡小华 四、评选条件 1、凡是在1974年9月1日后出生，2007年8月前参加工作，近三年年度考核在合格及以上的青年教师符合条件。 2、以“三个代表”重要思想为指导，热爱教育事业，模范遵守中小教师职业道德规范，关心学生全面发展，教书育人，为人师表。 3、认真贯彻党的教育方针，坚持在教学第一线工作，教育理念新，教学实践能力强，教育教学实绩突出。 4、有一定的教育理论水平，努力进行教改实践和科研活动，具有一定的教研成果，学科论文（教学案例）在区级及以上获奖或发表。 5、教学基本功扎实，教学过程规范，普通话水平在二级乙等及以上（语文教师二级甲等及以上），具有计算机应用能力考核合格证书。 五、考核内容与具体步骤 推荐工作分三个阶段进行： 第一阶段：教师申报 根据区教坛新秀评比的相关要求，结合学校实际情况，教师提前向考核组进行申报。填写相应表格。 第二阶段：全面考核 1、教育教学实绩考核。50% 教育教学成果主要以教育部门组织的比赛为主。其他单位组织的各种形式的论文、案例、业务能力酌情赋分。 ①个人综合性荣誉，由教育部门组织。区市省级分别为3/5/7分。 ② 论文。根据区、市级、省级获奖、发表或交流情况分别赋分： 类别 年会论文（发表） 专题论文（成果） 优质课 其他形式论文 区一二三 4/3/2 加倍 5/4/3 每篇计1分 市一二三 6/5/4 加倍 7/6/5 省一二三 8/7/6 加倍 9/8/7 ③ 教师业务能力竞赛（基本功比赛、案例等），参照年会论文获奖计算。 ④公开课。区、市、省级公开课每节2分 ⑤教育教学成绩。 以上五项总分超过50分的，按50分计分。 2、课堂展示。40% 根据上课情况，由考核组评定得分。 3、民意测评。10% 民主测评，按排列位次确定分值。每递减一名下降半分。 第三阶段：综合评定 根据考核成绩，汇总后由考核组确定候选人并公示。公示后推荐为区级候选人。 萧山区北干小学 2009.5 萧山区北干小学教坛新秀候选人情况表 姓 名 性别 出生 年月 是否党 团员 最高学历 全日制 毕业学校 后学历 工作单位 行政职务 技术 职称 参评学科 周课 时数 教龄 班主 任龄 教科研 证书 普通话 等级 计算机 证书 工 作 简 历 起止时间 单　　　位 任教学科 行政职务 综 合 性 荣 誉 称 号 称 号 名 称 获奖时间 授予单位 备 注 区级及以上 区级 以下 师德表现、工作态度 （200字以内） 学校 初评 等级 教育教学实绩 （500字以内） 学校 初评 等级 课 堂 教 学 展 示 情 况 上 课 课 题 时间 组织单位 （教研室、教科所） 备 注 业 务 比 赛 获 奖 情 况 获奖项目与奖级 时 间 组织单位 （教研室、教科所） 备 注 区 级 及 以 上 论 文 发 表 情 况 级别 论 文 题 目 发表时间 字数 （千字） 报刊名称 全国级 核心刊物 市级及以上有稿酬 区级及 以上其 它刊物 区 级 及 以 上 获 奖 结 题 报 告 及 论 文 情 况 级别 组织单位 结题报告（论文）名称 完成时间 获奖名称 及等级 省级 教研室 教科所 学会等 其它 市级 教研室 教科所 学会等 其它