2008年11月 劳动和社会保障部73366.docVIP

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2008年11月 劳动和社会保障部73366.doc

2008年11月 劳动和社会保障部 国家职业资格全国统一鉴定      职 业:企业人力资源管理师      等 级:国家职业资格三级      卷 册 一:职业道德          理论知识 注意事项:1、考生应首先将自已的姓名、准考证号等用钢笔、圆珠        笔等写在试卷册和答题卡的相应位置上,并用铅笔填   涂答题卡上的相应位置处。 2 、考生同时应将本页右上角的科目代码填涂在答题卡右   上角的相应位置处。 3 、本试卷册包括职业道德和理论知识两部分:   第一部分,1一25 小题,为职业道德试题;   第二部分,26 一125 小题,为理论知识试题。 4 、每小题选出答案后,用铅笔将答题卡上对应题目的答   案涂黑。如需改动、用橡皮擦干净后,再选涂其它答   案。所有答案均不得答在试卷上。 5 、考试结束时,考生务必将本卷册和答题卡一并交给监   考人员。 6 、考生应按要求在答题卡上作答。如果不按标准要求进   行填涂,则均属作答无效。     地 区:     姓 名:     准考证号: 劳动和社会保障部职业技能鉴定中心监制 第一部分 职业道德 (第1~25题,共25道题) 一、职业道德基础理论与知识部分 答题指导: ◆该部分均为选择题,每题均有四个备选项,其中单项选择题只有一个选项是正 确的,多项选择题有两个或两个以上选项是正确的。 ◆请根据题意的内容和要求答题,并在答题卡上将所选答案的相应字母涂黑。 ◆错选、少选、多选,则该题均不得分。 (一)单项选择题(第l~8题) 1、关于职业道德,正确的说法是( )。 ( A )职业道德是从业人员职业资质评价的唯一指标  ( B )职业道德是从业人员职业技能提高的决定性因素  ( C )职业道德是从业人员在职业活动中应遵循的行为规范  ( D )职业道德是从业人员在职业活动中的综合强制要求 2、从业人员在职业活动中应遵循的内在的道德准则是( )。 ( A )爱国、守法、自强 ( B )求实、严谨、规范  ( C )诚心、敬业、公道 ( D )忠诚、审慎、勤勉 3、按照职业道德要求,职业化是指从业人员工作状态的( )。 ( A )标准化、规范化、制度化 ( B )全球化、现代化、市场化  ( C )一致化、动作化、简约化 ( D )高效化、人性化、科学化 4、下列关于“员工敬业度”的说法中,正确的是( )。  ( A )美国社会学家盖洛普首次提出了“员工敬业度”的概念  ( B )“员工敬业度”表示只对工作负责,但与员工的忠诚度无关  ( C )敬业度高的员工虽然工作兴趣较低,但工作态度与其他员工无差别  ( D )敬业度高的员工一定是天赋高、才华出众的优秀员工 5、关于诚信,正确的说法是( )。 ( A )诚信是从业人员在职业生涯中的道德资本  ( B )诚信只是针对他人而言的遵约守信状态,与自我的内在信念无关  ( C )为监督诚信落实、维护自身的合法利益,要坚持诚信条件的观点  ( D )无论作出怎样的承诺,坚持履行承诺是诚信的本质内涵 6、符合职业道德规范“公道”的基本要求的做法是( )。 ( A )轻重缓急一个样 ( B )待遇高低一般齐 ( C )遵守制度一致化 ( D )奖励惩罚一刀切 7、职业纪律的普遍适用性是指( )。   ( A )职业纪律与人情水火不相容  ( B )领导可以运用职业纪律处罚一切违背纪律的行为  ( C )在职业纪律面前,人人平等  ( D )即使是不合理的职业纪律也要遵守,不可更改 8、下列关于节约的说法中,正确的是( )。 ( A )在招待客户时,讲节约是对客户的不尊重  ( B )靠劳动创造财富,而不是靠节约积累财富  ( C )节约与否应该由员工自主决定  ( D )节约的本质内涵是当用则用,宜省则省   (二)多项选择题(第9~16题) 9、下列属于《公民道德建设实施纲要》所要提出的职业道德规范是( )。 ( A )爱岗敬业 ( B )以人为本 ( C )保护环境 ( D )奉献社会 10、在职业活动的内在道德准则中,“勤勉”的内在规定性是( )。 ( A )时时鼓励自己上进,把责任变成内在的自主性要求 ( B )不管自己乐意或者不乐意,都要约束甚至强迫自己干好工作 ( C )在工作时间内,如手头暂无任务,要积极主动寻找工作 ( D )经常加班符合勤勉的要求 11、在职业道德修养过程中,所谓“不

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