2015事业单位工作人员处分暂行规定试题.docVIP

《事业单位工作人员处分暂行规定》 测试试卷 部门 职务 姓名 分数 一、填空题(15题每题2分共计30分) 1、《事业单位工作人员处分暂行规定》自 2012年9月1日 起施行。 2、为 严肃事业单位纪律 规范事业单位工作人员行为，保证事业单位及其工作人员依法履行职责，制定本规定。 3、事业单位工作人员 主动交代违法违纪行为，并主动采取措施有效避免或者挽回损失的，应当减轻处分或者免予处分。 4、事业单位工作人员受到记过处分的，在受处分期间，不得聘用到高于现聘岗位等级的岗位，年度考核不得确定为合格及以上等次。 5、事业单位工作人员受到 开除处分 的，自处分决定生效之日起终止其与事业单位的人事关系。 6、给予事业单位工作人员处分，应当与其违法违纪行为的 性质、情节、危害程度 相适应。 7、事业单位工作人员 违法违纪行为情节轻微 ，经过批评教育后改正的，可以免予处分。 8、给予事业单位工作人员处分，应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、 程序合法、手续完备 。 9、事业单位工作人员两人以上共同违法违纪，需要给予处分的，按照 各自应当承担的责任 ，分别给予相应的处分。 10、事业单位工作人员在受处分期间有重大立功表现，按照有关规定给予 个人记功以上奖励的 经批准后可以提前解除处分。 11、受到处分的中央和地方直属事业单位工作人员的申诉，按照干部人事管理权限，由 同级事业单位人事综合管理部门 受理。 12、事业单位工作人员在两人以上的共同违法违纪行为中 起主要作用 的，应当从重处分。 13、事业单位有违法违纪行为，应当追究纪律责任的，依法对 负有责任的领导人员 和直接责任人员给予处分。 14、事业单位工作人员在发生重大事故、灾害、事件，擅离职守或者不按规定报告、不采取措施处置或者 处置不力的 ，情节较轻的给予警告或者记过处分。 15、事业单位工作人员严重违反公共秩序、 社会公德的行为 ，情节严重的，给予开除处分。 二、单项选择题（15题每题2分共计30分） 1、事业单位工作人员有违反工作纪律失职渎职的行为，情节严重的给 予 D 处分。 A、警告 B、降低岗位等级 C、记过 D、开除 2、记过处分的处分期间为 C 。 A、三个月 B、六个月 C、十二个月 D、十八个月 3、事业单位工作人员检举他人 A 违法违纪行为，情况属实的应当从轻处分。 A、重大 B、特大 C、一般 D、其它 4、事业单位工作人员在受处分期间受到新的处分的，其处分期为原处分期尚未执行的期限与新处分期限之和，但是最长不得超过 D 。 A、十二个月 B、二十四个月 C、三十六个月 D、四十八个月 5、对事业单位工作人员违法违纪行为初步调查后，需要进一步查证的，应当按照干部人事管理权限，经事业单位 A 批准或者有关部门同意后立案 。 A、负责人 B、党组 C、纪检组 D、人事主管部门 6、受到处分的事业单位工作人员对处分决定不服的可以自知道或者应当知道该处分决定之日起 B 内向原处分决定单位申请复核。 A、六十日 B、三十日 C、十五日 D、十日 7、事业单位工作人员 A 造成不良社会影响，情节严重的给予开除处分。 A、工作态度恶劣 B、擅离职守 C、违反政治纪律 D、奢侈浪费 8、事业单位工作人员挥霍、浪费国家资财或者造成国有资产流失情节较重的，给予 B 或者撤职处分。 A、警告 B、降低岗位等级 C、记过 D、开除 9、事业单位人员组织或者参加非法组织情节较轻的，给予 C 处分。 A、警告 B、降低岗位等级 C、记过 D、开除 10、对事业单位工作人员违法违纪案件进行调查，应当由 B 以上办案人员进行。 A、一名 B、两名 C、三名 D、四名 11、开除处分由 A 决定，并报同级事业单位人事综合管理部门备案。 A、事业单位主管部门 B、上级主管部门 C、纪检监察部门 D、检察部门 12、给予事业单位工作人员处分，应当坚持公正、公平和 C 结合的原则。 A、宽严相济 B、说教结合 C、教育与惩处 D、事实与纪律 13、与被调查的事业单位工作人员有夫妻关系、直系血亲、 C 以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的案件调查、处理人员应当提出回