2012年農村基层组织建设目标管理责任书量化考评标准.docVIP

2012年福鼎市农村基层组织建设目标管理责任书量化考评标准 （征求意见稿） 考核项目 考核 内容 具体要求 分值 考评方式 计（扣）分办法 实得分 备注 “书记抓、抓书记”情况（190分） 党委书记履行第一责任人职责（90分） 1、把基层党建工作列入党委重要工作日程，定期主持召开党(工)委会，专题研究基层党建工作。 10 查看会议 记录 每季度研究基层组织建设工作少于1次的，扣5分。 2、主持制定2012年党的基层组织建设工作计划和目标任务。 10 查阅资料 没有2012年度工作计划、目标任务，扣10分；没有以党委的文件正式下发的，扣5分。 3、认真落实基层党建工作责任制,与村级党支部签订党建工作目标责任书，形成齐抓共管合力。 10 查看文件 没有村级党支部签订党建工作目标责任书，不得分。 4、定期听取基层党组织书记抓基层党建工作情况汇报，督促落实。 10 查看会议记录 每季度至少听取一次汇报，少一次的扣5分。 5、党委书记每半年要向市委组织部汇报党建工作情况并接受评议。 10 平时掌握 每半年没有汇报党建工作情况的，不得分。 6、建立挂钩联系点制度,指导党(工)委班子成员履行抓党的基层组织建设工作职责。 10 查阅资料 查述职报告 没有建立党的基层组织建设工作联系点，扣5分；班子成员没有明确党的基层