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XX年工会组建和会员发展工作总结 文章标题：XX年工会组建建和会员发展工作总结 今年年以来，开发区工会紧紧围绕绕推动全区经济社会又好又快快发展这个中心任务，紧密结结合自身实际，积极开展了大大量富有成效的工会工作。在在工作开展过程中，开发区工工会高度重视基层工会组建和和会员发展工作，将这项工作作作为工会各项工作的重中之之重，从抓组织领导、抓调查查研究、抓工作创新、抓活动动开展 和抓制度建设五个方方面入手，下大力气推进基层层工会组建和会员发展工作，，取得了较为显著的成效。截截至目前，今年新建基层工会会49家，新发展会员24990人（农民工会员18744人）；全区工会会员总数77510人（农民工会员43388人），已建基层企业工工会总数达68家，覆盖企业业总数108家，实现正式建建成运营企业工会组建全覆盖盖。其中，53家规模以上企企业全部单独建立了工会组织织，符合单独建立工会的其他他企业12家全部组建了工会会，成立了3个区域性联合工工会，覆盖企业数43家。 主要做法是： 一、抓组织领领导，形成党政齐抓共管工会会组建与会员发展工作的强大大合力。开发区党工委、管委委会高度重视工会工作尤其是是基层工会组建和会员发展工工作，始终坚持将工会工作作作为开发区党的工作的重要组组成部分，从巩固和加强党的的执政基础和群众基础的高度度，切实加强和改善对这项工工作的领导，确保工会组织的的职能和作用得到充分的发挥挥。开发区党工委、管委会坚坚持定期研究讨论工会工作制制度，认真听取区工会关于工工会组建和会员发展方面的汇汇报，及时解决工作中的一些些重要问题，在工作经费、阵阵地建设等方面提供必要的保保障。同时，实行工会组建和和会员发展工作包干责任制，，将区内适合组建工会组织的的企业分片落实到相关领导，，落实到具体责任人，明确企企业数量、组建时间和相关要要求，一家一家抓落实，极大大地推动了这项工作的开展。。 二、抓调查研究，夯实工工会组建与会员发展的工作基基础。开发区内的企业绝大多多数为非公有制企业。做好非非公有制企业工会组建和会员员发展工作，既没有以往成熟熟的经验可以借鉴，也没有现现成的方法可以沿用，必须在在详细了解开发区区内企业和和工会工作现状的基础上，结结合实际制定出符合全区实际际的工作方案。区工会在党工工委的领导下，先后开展了两两次规模较大的调研活动，对对区内各基层工会组织的基本本状况、工作开展情况、取得得的成绩、存在的问题以及下下一步开展工会组建和会员发发展工作进行系统的调查研究究，掌握了基层工会和组建工工作的基本情况，为推进工会会组建和会员发展工作奠定了了良好的基础。 三、抓工作作创新，提高工会组建与会员员发展工作的针对性和实效性性。结合开发区实际，进一步步完善“党建带工建”的组建建格局，坚持依法建会、依靠靠职工建会、灵活建会的理念念，区分区内企业不同情况和和不同类型，进一步创新组建建的途径和方法，以正式投产产运营的规模以上企业为重点点，整体推进非公企业工会组组建工作，逐步实现工会组建建工作量的扩张。对具备单独独组建工会组织条件的企业，，指导帮助企业单独组建工会会组织；对暂不具备单独建工工会条件的企业，采取联建等等方式组建，进一步加强基层层联合工会的建设，使工会组组织覆盖了更多企业，大大提提高了工会组织的覆盖面。 四、抓活动开展，增强工会组组织的凝聚力和战斗力。工会会活动是工会组织的活力源泉泉，我们通过大力开展具有开开发区特色的工会活动，不断断增强工会组织的凝聚力和战战斗力。积极开展劳动关系和和谐企业以及模范劳动关系和和谐园区创建活动，扎实做好好“劳动关系和谐企业”的申申报、审核和评比表彰工作，，在区内各企业中大力倡导以以人为本的管理理念，着力促促进规范有序、公正合理、互互利共赢、和谐稳定的社会主主义新型劳动关系的建立，今今年8月份市开发区作为安徽徽86家省级开发区和3家国国家级开发区的惟一代表，在在积极开展争创活动的全国331个省、自治区、直辖市近近1600家省级以上开发区区中脱颖而出，成为国家劳动动和社会保障部、 中华全国国总工会、中国企业联合会//中国企业家协会联合授予的的首批25家“全国模范劳动动关系和谐工业园区”。此外外，我们还积极开展了以技术术创新、节能降耗、环境保护护、循环发展为重点的“一争争三创”活动和“安康杯”竞竞赛等各类活动。 五、抓制制度建设，建立健全工会组建建与会员发展工作的长效机制制。市开发区工会在强力推进进基层工会组建和会员发展工工作的同时，十分重视机制的的建设。研究制定了从XX年年起，力争做到新入区企业同同时建成投产运营、同时建立立工会的相关制度。并把工会会组建与规范化建设结合起来来，坚持“边组建、边规范””的工作思路，按照《企业工工会工作条例》和上级工会组组织的要求，在组建的同时就就把工会组织规范好，在推动动基层工会健全工