读组织行为学(数高起专)-学习指南.docVIP

一、填空题 1、在很多情况下，人们是先感知整体，再感知 。 2、个性的心理结构主要是由 和个性心理特征所组成。 3、激励就是激发员工的 、调动其工作积极性，以促使个体有效地完成组织目标。 4、群体是具有相同 的两个或两个以上的人以某种方式相结合在一起的集合体。 5、领导理论的发展经历了特质理论、行为理论和 三个阶段。 6、孔茨认为，领导是促使其 充满信心，满怀热情地完成他们的任务的 。 7、 是微观组织行为学研究的核心问题。 8、知觉的四个基本特征：相对性、 、理解性、恒常性。 9、社会知觉主体对社会环境中的有关的知觉 10、在组织行为学中，把个人顺利完成某种活动所具备的心理特征称为 。 11、按照信息的流向，正式沟通可分为上行沟通、下行沟通和 。 12、按正式程序与否，可将群体划分为 和 。 13、职业价值观直接影响管理人员的 、情感和行为。 14、无论是强光下还是阴暗处，我们总是把煤看成黑色，雪看成是白色的。这就是说，当知觉条件发生变化时，知觉映像仍 。 15、心理学家将影响力分为6种，分别是：合法权、奖