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  • 2016-12-07 发布于湖南
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出差或规定

关于出差/外勤费用支出标准的规定 为加强公司管理,健全规章制度,使因公外勤/出差人员的费用支出及补贴标准有章可循,特制定本规定。 第一条 每一位外勤/出差人员均应树立成本意识,在保证工作顺利开展的前提下,尽量节省各项开支。 第二条 出差与外勤的定义: 1. 出差是指目的地与公司所在地单程距离在100公里以上,需于目的地住宿者; 2. 外勤是指公务地点与公司所在地单程距离在100公里以内,且不需于目的地住宿者; 第三条 出差费包括以下内容: 1. 铁路、公路、 船舶、飞机票费; 2. 出差目的地公交车、出租车、地铁等交通费; 3. 住宿费; 4. 培训费或会务费; 5. 通讯费; 6. 其它伴随出差发生的正当费用; 外勤费用含义及支出原则: 外勤费用主要指往来于公司与目的地之间的交通费。 外勤人员应事先填写《外勤任务单》,由所在部门经理签字确认,并以此作为考勤及外勤费用报销之依据。 经理级以上人员外勤可由公司派车或乘坐出租车。 经理级以下人员外勤,交通工具应以公共汽车和地铁为主,在任务紧急或外勤目的 交通不便的情况下,经部门经理批准,可由公司派车或乘坐出租车。 第五条 广东省以外出差,原则上应于三天前通过《出差计划表》说明出差日期、地点、任务并提出费用预算,经部门经理审核及总经理批准后方可预支出差费用。

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