集体领导u制度(定稿).docxVIP

福建省武夷山东辰置业有限责任公司集体领导制度为正确发挥党组织的职责，增强党组织的凝聚力和战斗力，发挥班子的整体功能，特制定此项制度。1、书记是党组织班子的班长，负有全面责任。党组织成员要按着集体领导分工负责的原则，各司其职，各负其责，充分发挥积极性和主动性，做好分管工作，决不能借口集体领导、互相推诿、不负责任。2、重大问题必须实行集体领导的原则，对以下问题必须党组织集体讨论决定。①贯彻执行党和国家以及上级的重要的方针、政策、指示、决定的意见和措施。②公司重要工作的决策及涉及公司全面工作的重要事项。③党的建设、基层组织的设置、人员的配备、党员发展、违纪党员的处理等。④上级交办的重要事项和其它需要经党组织集体讨论决定的事宜。3、党组织讨论决定重要问题，既要充分发扬民主，又要执行少数服从多数的原则，也要考虑少数人的不同意见，如遇持不同意见的双方人数接近的情况，除紧急情况外，可暂缓表决，作进一步的调研后再议，也可上报上一级组织裁定。4、班子成员在自己职责和权限范围内，要创造性地开展工作。但应防止两种倾向：一是在工作中不动脑筋，机械工作，满足于工作一般化；二是把个人分工负责理解为个人说了算，把自己分管的工作变成个人私有的领地，不允许别人过问，甚至滥用职权，谋取私利。5、党组织集体讨论的问题，一旦形成决议，党组织成员无权改变，允许个人保留意见，但必须不拆不扣地执行。如果在执行中发现的问题，除紧