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- 2016-12-09 发布于北京
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乡镇基层人事干部培训
掌握政策 严格程序 扎实做好干部人事工作 乡镇街道组织人事干部培训 主 要 内 容 熟悉几个基本情况 单位的编制情况。 班子的配备情况。 单位人员的构成情况。 单位的机构设置情况。 掌握几个重要政策 《公务员法》及其配套制度 1.《公务员职务与级别管理规定》 2.《综合管理类公务员非领导职务设置管理办法》 《公务员职务任免与职务升降规定(试行)》 《党政领导干部选拔任用工作条例》 公 务 员 法 整部法律共18章,107条。其中1、2、3、17、18章是从总体上规范公务员制度;4~16章从公务员的进、管、出三个环节,按照逻辑顺序规范公务员的具体制度。这部法律的颁布和实施,标志着中国特色公务员制度日益完善。 公务员职务与级别管理规定 国家根据公务员职位类别设置公务员职务序列。公务员职务对应相应的级别。职务和级别是实施公务员管理,确定公务员政治待遇、工作待遇和生活待遇的依据。公务员职务根据规定的机构规格、编制限额、职位等设置。公务员职务名称应当与机构规格相一致。 公务员的职务 领导职务 非领导职务 领导职务 领导职务层次由高至低依次为: 国家级正职、国家级副职 省部级正职、省部级副职 厅局级正职、厅局级副职 县处级正职、县处级副职 乡科级正职、乡科级副职 非领导职务 非领导职务由高至低依次为: 巡
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