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- 约 20页
- 2016-12-11 发布于贵州
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《现代人力资源开发与管理》客观题题库
一、单项选择题
一章
1、人力资源开发与管理的第一步是( A )2
A、选人 B、育人 C、用人 D留人
2、企业的发展主要靠人推动,而( B )就是加强推动力3
A、选人 B、育人 C、用人 D留人
3、员工工作的第一目标是( C )4
A、得到领导认可 B、获得晋升 C、获得薪资收入 D、积累工作经验
4、现代企业成功的秘诀,也是提高工作生活质量的一条重要途径是( A )8
A、把员工的利益放在重要位置上 B、实施民主管理
C、畅通信息沟通的渠道 D、建立工作生活质量小组
二章
5、( A )又称劳动力计划,主要涉及员工的招聘和解雇,是一种古典式的人力资源计划。15
A、人事计划 B、人力资源计划 C、 战略人力资源计划 D、战术人力资源计划
6、战略人力资源计划制定的时间不固定,往往在确定了企业战略目标之后,又掌握了足够的信息才开始制定。一般制定后( B )年修改一次。16
A、2 B、3 C、4 D、5
7、人力资源计划的主要任务是为了( D
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