供销于合同书.docVIP

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供销合同书 甲方: 乙方: 甲乙双方因业务需要,在平等互利的基础上,依据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规的规定,经双方协商达成一致,签订本合同。 具体条款如下: 第一条 甲方权责与义务 1、甲方应向乙方提供营业执照及相关合法经营证明文件的复印件; 2、甲方应采用乙方产品 ; 3、(1)甲方应及时以传真或电话等形式向乙方提供所需产品的名称、种类、数量、规格、颜色等;  (2)及时提供配送地点之详细地址、配送时间、电话号码、签收人员名单; 4、甲方应严格按照乙方产品的施工工艺进行施工,并按照乙方提供的产品配套 进行使用,未按要求进行施工而导致产生的问题,乙方不承担责任; 5、合同终止时,甲方应在合同终止日结清乙方所有货款,逾期未结清,甲方须 按欠款总额的1%支付违约金。 第二条 乙方权责与义务 1、乙方向甲方提供营业执照及相关合法经营证明文件的复印件; 2、(1)乙方保证向乙方提供的产品均为正品,若有假冒伪劣产品假一赔十,并承担相应损失。  (2)乙方提供产品的相关证明文件:质检报告、合格证书、其他相关资料等; 乙方应保证上述文件的真实可靠; 3、甲方应于48小时前向乙方提出订货要求,常规货品,并提供送货地点。 4、(1)乙方向甲方提供技术支持,协助乙方完成重大项目施工,对在施工中遇到的有关技术问题,及时给予协助和指导; (2)根据甲方要求,免费提供样品。 (3)配合甲方做好售后服务; 第三条 供货及结算方式 1、 供货方式(乙方垫付): 常规产品乙方直接供货,非常规产品需提前预约,并由甲方支付30%的 预付款; 2、结算方式: 甲方确认货品到达并查收后,一个月为货款结算周期,每月6日结清上月货款。 3、产品订货数量和金额:单位:25公斤/桶, 单价:??200 元/桶。订货量:?2吨,?? 总计??16000?????? 元, 人民币大写:壹万陆仟元整。 第四条 违约责任 甲乙双方在履行协议中任何一方违约,无过错方有权终止协议,并有权要求 违约方承担相应的经济赔偿责任,并保留依法追究违约方违约责任的权利。 第五条 合同的变更和解除 1、本合同自20 年 月 日起至20 年 月 日终止; 2、本合同自双方签字、盖章之日起生效,任何一方不得随意擅自变更和解除; 3、任何一方在合同有效期内欲变更和解除合同,需提前5个工作日书面通知对方,并经双方协商后采取相应措施,否则应承担由此给对方造成的损失; 4、履行合同有纠纷,可由双方协商解决,不能协商解决的,在乙方所在地法院提起诉讼; 5、本合同未尽事宜,由双方共同协议补充或另行约定; 6、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,具同等法律效力。 备注: 甲方:   ??????????????????????? ? 乙方: 甲方签字:             乙方签字: 法人代表:          ????????? 法人代表: 合同章:              合同章: 签定日期:             签定日期: ? “六心”服务评定标准 “六心”服务的评定是与公司考核结果、员工的服务态度和服务质量、工作能力和工作态度挂钩的,在严格考核的基础上进行评定的,对此,公司对各个门店的员工将实行动态管理的办法。现根据公司的规章管理制度,制定店铺员工“六心”服务评定考核办法,以促进管理的制度化、科学化、规范化、精确化。 1、什么是“六心”服务? 所谓的“六心”是指信心,热心、用心、耐心、诚心和细心,而“六心”服务则是指用“六心”的标准来为每一位顾客提供最优质的服务。 2、“六心”服务评定的目的 (1)促使管理者公正、公平、客观地评价员工的工作表现,并对员工进行指导、培养和激励,引导员工纠正自己的工作态度和提高自己的服务质量。 (2)规范员工的服务态度,提高顾客的满意度,使得产品的服务质量深入人心。 (3)为员工的岗位动态管理、薪酬激励、职业发展提供客观依据。 3、“六心”服务评定的原则 坚持客观、真实、公平、公正的原则 4、“六心”服务评定的内容 “六心”服务评定将采取逐级考核制,一般店员由所在店铺的店长考评,各个店长由店务执行经理考评,最终由市场营销部总监对员工的“六心”服务评定结果做出认定并交由总经理签字确认。 (1)信心:不仅要对自己有信心,而且要对我们公司、我们的产品有信心,首先要告诉自己,我是能做好这件事的。要使自己的个性充分发挥,强调自己与众不同,并把这种原则运用到产品上,我们公司的产品是最好的,它有其它公司无法比美的优点。它能给顾客带来一种享受,有了这种信心才能在自己的言谈举止中得以流露,在不经意间吸引顾客、感染顾客。 (2)热

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