2014开鲁社区卫生服务中心农村卫生人员培训工作计划与方案.docVIP

开鲁社区卫生服务中心 农村卫生人员培训工作计划与方案 一、建立组织，加强领导 由开鲁社区卫生服务中心殷主任负责全面工作，下设的基本公共卫生服务办公室、慢 病管理和重症精神病管理办公室、公共卫生科办公室（包括预防接种和卫生监督协 管）、妇幼保健办公室、传染病及突发公共卫生事件应急办公室、健康教育办公室、 老年人管理办公室、0-6岁儿童管理办公室，各个办公室由专兼职人员负责，负责本 办公室的具体工作任务。各办公室在殷主任的领导下，认真贯彻落实好县卫生局下达 的各项工作任务和方针政策。同时，在原有的管理制度上进行完善，组织实施好本镇 面向农村的三类十一项公共卫生服务内容，整理相关资料及时归档，接受上级部门的 考核。 二、健全制度，规范行为 根据农村三类十一项公共卫生服务内容和工作要求，及时地调整各类制度，同时进一 步进行完善细化，形成以制度来管理人的规范行为，并按月对公共卫生卫生服务人员 进行相关知识的培训。 三、明确任务，抓好服务 （一）保证居民享有基本卫生服务 1、建立居民健康档案：（1）通过入户调查、疾病筛选、集中体检等方式由公共卫生 服务人员到居民家中或工作现场为本镇内的居民建立健康档案，并随时更新档案。(2) 居民健康档案记录单，统一编码（采用17位编码制），建立信息化档案，健康档案 的建立要遵循自愿与引导相结合的原则，并注意做好保密工作。要注意保护信息系统 的数据安全。（3