包头市取2010年人才工作要点.docVIP

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  • 2016-12-13 发布于广东
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包头市2010年人才工作要点 (征求意见稿) 2010年全市人才工作的指导思想和总体要求是:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真贯彻党的十七大、十七届四中全会精神,坚持党管人才原则,以实施自治区“草原英才”工程和我市“重点人才”工程为重点,统筹抓好各类人才队伍建设,加强人才工作的统筹规划和宏观指导,不断创新人才工作体制机制,激发人才创新创业活力,切实提高人才工作成效满意度,为推进“科学发展、富民强市”提供强有力的人才保证。 一、大力实施“草原英才”工程,做好高层次创新创业人才培养引进工作 1、推进“草原硅谷”建设。按照自治区关于打造呼包鄂“草原硅谷”的有关精神要求,研究提出我市建设“草原硅谷”工作方案和有关配套措施,并与其他两市做好联系沟通工作。(牵头单位:市委组织部、市人事局) 2、制定“草原英才”工程落实方案。协调相关部门做好与自治区“草原英才”工程承担部门的分口对接工作,制定具体实施方案。全年力争培养引进自治区“草原英才”工程人选30名左右。(牵头单位:市委组织部、市人事局;配合单位:市发改委、市经济委、市科技局、市教育局、市卫生局、市国资委、市国土局、市交通局、市工商联) 3、打造稀土人才高地。在稀土领域确定一批重点引才育才单位,重点跟踪、重点支持,发挥包头在稀土方面的资源、产业和科研优势,培养引进一批稀土研发及应用领域的海内外高

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