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镇党总支党建工作述职述廉报告 　　一、基本情况我镇现有党员共688人，16个党支部，其中农村党支部7个，农村党员525名；社区支部2个，社区党员66名；国有企业党支部2个，党员24名；非公企业党支部3个，党员6名；帮建非公企业党支部37个；机关党支部2个，党员67名。二、采取的措施及取得成效（一）认真落实党建工作责任制，扎实党建工作基础制定《牛场镇2012年党建工作计划》，成立党建工作指导小组，确立镇党委书记为党建工作第一责任人，党委副书记为直接责任人；与各村（居）党支部签订党建工作责任书，落实支部书记主抓党建工作制度；每名班子成员确定1个党建工作联系点，有效推动了基层党支部三会一课、双向组织生活会等制度的落实；党建工作经费纳入镇级财政预算，并落实市委组织部对村干部管理的相关文件要求，按时发放村居干部报酬和办理养老保险。（二）找准载体推进工作，助力党建水平上台阶基层组织建设年活动。制定方案，成立机构，以十大工程助推基层组织建设年活动开展。申报了2个创新项目，即规范机关党支部三会一课制度落实和农村党员致富带头人发挥作用的探索；对14个党支部和678名党员分类定级，规范发放678个党员证，完成对27名后进党员的整改提高和西北街村后进党支部的整顿转化提升；按照七个一的标准打造桂花村、双龙村两个基层党建示范点；更新万村千乡网页信息115篇，上报基层组织建设年活动信息143篇，今日福泉采用22篇，黔南日报采用14篇；深入农村党支部开展十八大精神宣讲活动6场，活动覆盖农村党员群众600余人；按照六制要求发展党员14名；实现40家非公企业党组织网络全覆盖，并将利丰达公司党支部作为示范点；开展三敢三拼，推动跨越解放思想大讨论活动、四学四创活动、晒学习、晒笔记、晒心得活动、学习推广文建明工作法活动、感党恩淳民风促发展构和谐主题活动等，深入贯彻落实国发2号文件精神、省第十一次党代会精神、党的十八大精神；深入推进一室多用机制，提供高效便民服务。创先争优活动。以党员干部当先锋、工作落实作表率主题活动为抓手，继续开展我是党员我带头、争做党员标兵、我是党员我承诺等实践活动；整顿作风，深入学习和发扬背篼干部精神，建设形象性、作风型基层党组织；七一期间，表彰先进基层党组织2个，先进企业党支部1个，优秀党支部书记1名，优秀共产党员7名、党员致富能手5名、党员致富带头人2名，并形成创先争优工作长效机制。四帮四促活动。实行领导包村、部门包片、干部帮点的帮促工作制度；结合帮县、联乡、驻村工作开展干部下基层，扎实帮群众、走千家门、访千家情、关注民生，记民情日记、十进园区、等活动；推行一厂一策制度，扶持企业顺利落地，健康发展。今年，我镇领导干部下基层1230余人次，开展帮扶慰问活动10余次，为群众解决困难142项，为群众办好事134次；开展地企座谈6次，为企业协调矛盾纠纷60余起；争取一事一议财政奖补项目6个。（三）强化干部队伍建设，提升党建工作质量定期开展理论和实践学习，认真召开民主生活会，坚持民主集中制原则，认真落实重大事项民主决策制度和三会一课制度；班子成员责任明确，分工合理，班子成员之间密切配合，取长补短，形成合力；实施机构改革，创新人事管理机制，严惩作风不正、病态工作等不良现象；签订《党风廉政建设责任状》，集中学习《基层干部廉洁履职的若干规定》等文件，重视警示教育，开展专题教学活动纯洁干部思想。（四）紧扣中心工作，增强党建活力稳农业：以185工程为抓手，争取扶贫资金244万元，建立党员创业带富工程试点8个，人均现金收入7946元。活城建：准确定位全省100个示范小城镇建设，投资1474万元完成城镇建设项目12个，在建项目9个；社会管理加强，城镇环境大有改观。兴工业：落实一厂一策精细化管理，加大企业服务，实现利丰达等5家企业顺利建设和投产，实现工业总产值10.27亿元。推经济：截至11月底，财政总收入完成4000万元，招商引资到位资金完成1.12亿元，社会固定资产投资完成7.03亿元。三、存在的问题一是干部群众思想观念不够解放，机遇意识、责任意识、创新意识不够强，不能快速掌握和接受新的工作方式；二是经济条件相对落后，各村之间经济发展不平衡；三是村干部平均年龄偏大，投入工作的精力不够，一定程度上影响了工作进度和质量。四是干部能力有待提高。四、下步工作打算一是抓好村级后备干部培养，建设一支高素质的村干部队伍。二是把农村党员队伍建设成为建设新农村、促进农村社会稳定和经济发展的主力军。三是加强党风廉政建设，强化干部教育管理，以反腐倡廉的实际成效取信于民。四是继续深化创先争优活动，以党的十八大精神为指导，提高基层党组织建设的科学化水平。篇二： 部门及员工绩效考评制度 部门及员工绩效考评管理制度 为规范公司对部门和员工的绩效考评制定本制度。 1.目的 通过对部门和员工日常工