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惩治和预防腐败体系融入 企业管理系统的途径 （辽宁万利商品混凝土有限公司 杨艳颖） 建立健全惩治和预防腐败体系，是党中央在新形势下对反腐倡廉工作做出的重大战略决策。这是我们党对执政规律和反腐倡廉工作规律认识的进一步深化，是在发展社会主义市场经济和对外开放条件下深入开展党风廉政建设和反腐败工作的新要求，是从源头上防治腐败的根本举措，对于提高党的执政能力、巩固党的执政地位，具有十分重要的意义。作为国有企业，要切实把惩防体系建设纳入企业经营管理中，确保国有企业健康安全发展；要通过把惩防体系有效根植于企业内部控制和风险管理之中的途径，着力于事前监督和过程监督，全面推行“过程监察”管理模式,把惩防体系融入国有企业内部控制和风险管理制度之内、融入企业经营管理体系之中，推进精细化管理、优化业务流程、加强风险管理与控制。 一、要积极加强党建工作，努力拓展从源头上防治腐败工作领域 党的十七大已经将建立健全惩防体系写入党章，将反腐倡廉建设确立为党的建设五项基本任务之一。因此，必须将惩防体系建设与国有企业经营管理有机结合起来，融为一体，要加强党建工作、发挥党风廉政建设责任制的优势,努力拓展从源头上防治腐败工作领域。 1、切实加强国有企业领导人员党性修养和作风建设。用纪律教育、案例教育、警示教育等形式,着力增强宗旨观念,提高实践能力,强化责任意识,增强纪律观念。 2、以学习贯彻《国有企业领导人员廉