经济管理学院教育实践实施方案.docVIP

经济管理学院党委深入开展党的群众路线教育实践活动实施方案 高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入贯彻落实党的十八大精神，紧紧围绕保持党的先进性和纯洁性，以“全心全意服务师生，凝心聚力履行职能，切实推进高水平特色大学建设”为实践载体，以为民务实清廉为主要内容，以建设“三宽四有”型高素质干部队伍为导向，切实加强全院党员特别是党员干部的马克思主义群众观点和党的群众路线教育。把贯彻落实中央八项规定、省委十项规定和《中共南京林业大学委员会关于改进工作作风、密切联系群众的十项规定》作为切入点，坚决反对形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风，切实解决师生反映强烈和影响学院事业发展的突出问题，为建设团结高效的清廉型领导班子、务实进取的开拓型干部队伍、为学校和学院的建设提供坚强保证。 二、目标要求 我院党的群众路线教育实践活动全过程，全体党员特别是党员领导干部要全面贯彻习近平总书记提出的“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求，坚持自我净化、自我完善、自我革新、自我提高。 按照学校要求，针对学院实际，教育实践活动紧紧围绕“五查五提五促进”这条主线。一查宗旨意识牢不牢，主要查办学思想是否端正，进一步提高领导干部全心全意依靠教职工办学的思想认识，促进领导干部牢固树立人才培养是学院根本任务的办学思想，全心全意为学生和教职工服务。二查工作作风实不实，主要查领导干部在履行岗位职责方面不作为和乱作为的问题，着力提高领导干部工作效率，促进完成学院年度工作目标、“十二五”发展规划和党代会确定的目标任务。三查精神状态好不好，重点查领导干部在对学院发展面临的问题和困难的态度，着力提振领导干部“创新、创业、创优、争先、领先、率先”的精神，促进领导干部敢于担负起破解学院发展难题实现争先进位的责任。四查廉洁要求严不严，重点查领导干部工作生活上是不是挥霍奢靡、铺张浪费，进一步提升每一位领导干部清正廉洁形象，弘扬艰苦奋斗优良传统，促进学院风清气正。五查领导班子强不强，重点查学院领导班子群众工作的能力和班子的团结状况，着力提高领导班子的凝聚力、决策力和执行力，促进领导班子能力建设。通过“五查五提五促进”，努力实现四个“进一步”目标，即：党员干部思想进一步提高，作风进一步转变，党群干群关系进一步密切，为民务实清廉形象进一步树立。 三、具体方案 （一）学习教育、听取意见（9月） 重点是搞好学习宣传和思想教育，深入开展调查研究，广泛听取意见。 1.动员部署（九月上旬）。9月5日，召开学院动员大会，全面部署学院教育实践活动各项工作，院党委书记作动员讲话。动员会后，对学院领导班子和党员处级领导干部进行民主评议，并现场发放征求意见表进行意见、建议的收集。 2.专题学习（9月初至9月底）。采用集中学习和自学相结合、专题辅导与座谈交流相结合、在线学习与实地调研相结合的办法，组织党员特别是党员领导干部进行专题学习。学习内容为党的历史、传统和理论知识、新党章、十八大报告、习近平总书记一系列重要讲话精神。在此基础上，处级以上领导干部重点研读《论群众路线—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《厉行节约、反对浪费—重要论述选编》三本资料。中旬举办1次中心组学习，组织各党支部召开1次专题学习会，9月下旬组织院领导干部参加校举办的学习体会交流会。 在专题学习的同时，根据校教育实践活动安排以 “我是谁、为了谁、依靠谁”为主题，按照“五查五提五促进”要求，组织院党员、干部进行大讨论，不断深化马克思主义群众观点和党的群众路线的认识。 3.听取意见（9月初至9月底）。根据校“五查五提五促进”要求，围绕深化教育改革、改进工作作风、密切联系群众等方面，通过院领导班子成员建立系（支部）联系点，深入到学院教职员工中进行调研，通过谈话、院党委信箱、院教工之家、工作QQ群等多种形式广泛收集学院教职员工等的意见建议，并认真梳理汇总形成报告。 （二）查摆问题、开展批评（10月） 重点围绕为民务实清廉要求，以党章为镜，通过群众提、自己找、上级点、互相帮，认真查摆形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的问题，深刻进行党性分析和自我剖析，以整风精神开展批评与自我批评。 1.谈心谈话（10月上旬）。学院处级正职与副职谈心。谈心谈话时该提醒的提醒，该批评的批评，并征求对自己的意见。 2.对照检查（10月中旬）。学院领导班子党员领导干部要总结检查落实中央八项规定、省委十项规定和校党委《关于改进工作作风、密切联系群众的十项规定》情况，对照为民务实清廉要求，认真进行反思，找出存在突出问题，并撰写对照检查材料。对照检查材料一般应包括四个部分，即：作风建设基本情况、存在的主要问题、原因分析、努力方向和改进措施等。检查材料在一定范围