结合医药卫生体制改革谈f乡镇卫生院的发展心得.docVIP

结合医药卫生体制改革谈卫生院的发展 针对乡镇卫生院目前存在的部分现状，提出了在新一轮医药卫生体制改革中乡镇卫生院的角色，要由单纯的疾病治疗向防治结合及强化慢性病防治转变。但是存在好多于社会发展不相适应的问题。 1、基础设施差 乡镇卫生院规模小，房屋陈旧，设备简陋，科室设置不合理的情况普遍存在，社会在发展人们的生活条件在改变，人的意识发展更快，在近几年，有的乡镇卫生院勒紧裢腰带搞了一些基本建设，虽然环境有所改善，但高额负债现象普遍存在，缺乏可持续发展能力。 2、卫生经费投入严重不足 近几年，党和政府出台了一系列发展农村卫生事业的政策。但经费投入仍然严重不足。为了生存，乡镇卫生院的领导者往往不得已而产生重医轻防、重经济效益轻社会效益的思想。基层医务工作者的待遇很差，知识价值无法体现，怨言很多。如机关和全额补助事业单位都有住房公积金、误餐费、城市开放费等，而乡镇卫生院从来没有，甚至有的卫生院连工资都不能全额兑现。有的卫生院为争夺利益而进行无序竞争，增加了运营成本和医疗风险，也使农村三级医疗卫生服务网络趋于破碎。 3、人才短缺 由于工作环境、生活环境、个人待遇等诸多因素的影响，乡镇卫生院难以引进和留住人才。困人员调动、退休等出现岗位空缺后，政府常从控制财政支出考虑，不能及时补充人员，致人才队伍日趋萎缩，卫生院人才短缺与它所承担的诸多职能之间的矛盾异常突出。 为了应付工作，卫生院只得自