职最业经理人常犯的11种错误 100分 考q试题.docxVIP

职业经理人常犯的11种错误考试得分100课程考试已完成，现在进入下一步制订改进计划！本次考试你获得8.0学分！单选题正确1.以下哪项不值得采纳？?A?管理不是比谁最受欢迎?B?留住拒绝学习的人，对团体有欠公平?C?为了职业生涯的发展，可以采取主管之间相互包容的策略?D?别在办公室里寻爱，别当老好人，别怕面对他人正确2.对企业目标的看法错误的是?A?目标分为短、中、长期目标。?B?3到5年为中期目标?C?在目标的重点策略上，短期内要整理好企业的产品线，中期发展策略伙伴，长期开始开发上中下游产品。?D?管理者在执行目标时，更应关注当前问题，因为未来无法预测，目标变化很大，做好当前事情，便可让企业发展。正确3.要想提升企业的竞争力，必须在三个主要方面加强修炼，才能够和其他企业竞争。以下哪项不是重点？?A?组织健全?B?势力庞大?C?关系广泛?D?文化规范正确4.作为主管，下面哪项相对不太重要？?A?以身作则、率先垂范?B?推广观念，让企业成为学习型组织?C?启发引导下属，让部属都得到提高?D?采取谦和态度，发展人际关系正确5.对好兄弟与经理人的关系，下面阐述不正确的是?A?好兄弟与经理人的成功混合体并不存在。?B?作为一名主管应该有自己的原则，好朋友和好主管不能混为一谈。?C?老板就要像老板，工作关系与朋友关系必须分清，不能将私人感情混入工作之中。?D?在企业初创时期，为了凝聚向心力，既