打造职职场达人.pptVIP

Thanks * 其实，今天的这个课程既是讲给大家听，也是讲给我自己听，长久以来，我都有一个梦想，那就是做一个活的有意义和价值的人。在年轻的时候，也曾经虚度过时光，蹉跎过岁月，现在年龄变了，很奇怪，想法和之前有很大的不同，今天这个课程，就是和大家分享一下生活观，价值观，工作观，看看我们能不能够产生共鸣，并且给大家一些新的想法和建议 今天的标题特别轻松，这来自于我的讲课风格，我发现我不能像孙总那么严肃的讲出内容，因为从本质上，我是跟大家的成长过程一样的，对大家的工作特别理解，遇到的难题也感同身受，通常做不出严肃的训人的样子，但我想这并不代表我们的想法都是对的，都是有利于我们成长的，我们需要懂得江湖的道儿，尽量在那里混，都婚出个样子来，各位认同吗？ 所以今天，我想跟大家聊一聊职业化这个词，更想把这个词延伸到公司，打造一些职场达人！ * * 不知道大家有没有看过江苏卫视最近推出的一档节目，名字叫做职来职往，如果没有，我推荐你们看一下，上面是讲各路人马到舞台上去争取一个进入100强工作的机会的，有18个职场达人来坐镇，提问，考评，看看这个人考不靠谱，我喜欢看这个节目的原因是，我特别想知道别人的工作和高度是怎样的，和我的差距到底有多大，如果有一天，我站在这个舞台上，我能够让多少评委给我亮着灯，我想，这取决于我的实力，也是我的职业化体现。 * 在舞台上，我发现，有直接被PASS掉的 * 陆步轩：89年的北大高材生，文科状元 * 公平交易是什么概念呢？你有一个苹果，我有一个梨，咱们俩都想要对方的东西，彼此交换，就是公平交易 要是你有一个苹果，要跟我换苹果笔记本，虽然都是苹果，但我绝对不干，你们干吗？ * 花十块买苹果，别人买到十个，只给你５个，你乐意吗？ 路上什么情况是你的问题，我只关心我的快递啥时候到？ 失恋是你个人的问题，我可不能拿头发当试验田，对不？ * 通过三个同学的例子，我们来讨论一下， 进一步说明什么是商业人格？什么是公平交易，什么是将老板当成自己的客户 * * * 我们再来看看几个小例子 过生日——老板要得是什么？ 买书——苦劳等同于功劳吗？ 火车票中你是老板你认为谁最优秀？ 所以，有苦劳未必有功劳，完成任务并不等同于结果 我们分析一下。。。 如果你想办到，很容易，只要你执着的想办到！ 穿普拉达的女王 * 我们从小张的故事中会有一丝悲凉感，为什么？因为没有目标，没有自我责任，作为大姐姐，我也来跟大家分享下我的工作经历，希望给到你们一些启示 （转换工作等于重头再来，是成本最高的浪费） 人的一生可以很长，也可以很短，接。。 * 料：准备 图：方法 况：事情的情况 踩：执行 点：过程中监控和问题处理 看：总结、规划 * 油料：演讲与技巧、指导与反馈、产品与销售、营销与综合能力这些内容都会讲到….. * * * 广州奥薇化妆品有限公司 广州奥薇化妆品有限公司 打 造 职 场 人 达 江 湖 话 说： 在哪里混，就得懂哪行的道儿 标 题 很 轻 松 内 容 很 严 肃 打造 职业化 什 么 是 职 业 化 ？ 简单来说： 职业化就是工作状态的 标准化、规范化、制度化 即在合适的时间、合适的地点，用合适的方式，说合适的话，做合适的事。 杨石头 智立方集团 唐宁 新东方 张勇 智联招聘 郑艳 红帽集团 江森海 创可贴8 反思：不够职业化的“四大金刚” 木头人 老油条 未成年 懒洋洋 打 造 奥 薇 “ 职 场 达 人 ” 达人秘籍之一：职业化形象 达人秘籍之二：职业化心态 达人秘籍之三：职业化技能 达人秘籍之一：职业化形象 衣着装扮——别介意，大家都是外貌协会资深会员 谈吐内涵——GGMM们，这才是魅力之源 老陆告诫同志们：“卖肉也得有个卖肉的样子”！ 1999年，北大中文系才子陆步轩开始了在长安街头的卖肉生涯… 10多年的屠夫生涯，陆步轩对CBN记者总结道，好屠夫是复合型人才，营销、营养、烹饪、礼仪都得懂，“不是没文化、五大三粗的人干得好的”。 达人秘籍之二：职业化心态 商业人格—把 事 想 对 结果导向—把 事 做 对 自我管理—把 事 做 好 人 格 社会人格：就是你在社会中扮演的角色 商业人格：就是在市场经济舞台上扮演的角色 商业基本定律：公平交易 员工和企业就是两个平等的商业人 商 业 站在等价交换的角度，将心比心 你去买菜，缺斤短两干不干？ 那么老板当然也不能接受交给你的工作 完不成或者被打折扣 你发封快递，邮递员说天气太热、路上堵车， 非让你多付5元行不行？ 那么我们可以明白如果只有苦劳没有功劳， 老板当然不会奖励你 你去做头发，大工因为失恋了心情不好，