湖南省旅游才资源调查统计工作技术方案.ppt

湖南省旅游人才资源调查统计工作技术方案 (张家界组) 蔡卫民 博士 湖南省旅游人才资源调查统计课题组 2010年3月 为了摸清全国旅游人才资源的总量、结构和素质状况，为制定全国旅游人才规划、标准和政策措施提供准确、翔实的科学依据，国家旅游局决定开展全国旅游人才资源调查统计工作，并确定湖南省为开展全国旅游人才资源调查统计试点工作的省份之一。 1、调查统计对象 普查对象（核心企业） 旅游行政管理部门；A级旅游景区；星级酒店；旅游车船公司；旅行社；旅游院校（专业）；旅游管理咨询公司；工农业旅游示范点（国家级、省级）；星级农家乐；星级餐饮企业；省级以上森林公园、地质公园、湿地保护公园（保护区）、自然保护区、文物保护单位、风景名胜区、水利风景名胜区、城市公园； 抽样对象（相关企业） 旅游餐饮企业；旅游报刊杂志；农家乐；会展单位；旅游纪念品商店；培训单位；旅游商品生产企业；未达星未评星经济型酒店；文化娱乐单位（影剧院、KTV、酒吧、茶馆、洗浴场所） 2、调查统计内容 被调查统计单位的旅游人力资源总量； 旅游人才资源总量; 旅游人才结构分布。 旅游人才登记样表——各旅游单位填写 3、调查统计概念 人力资源总量：人力资源即劳动力资源，人力资源总量是指16岁及以上人口总数。 旅游人力资源总量：指旅游直接从业人员总数。 旅游人才资源：大专及其以上学历的旅游从业人员。 4、本次调查的旅游