高中生涯研究.ppt

2001年5月，美国内华达州的麦迪逊中学在入学考试时出了这样一道题目： 比尔·盖茨的办公桌上有五个带锁的抽屉，分别贴着财富、兴趣、幸福、荣誉、成功五个标签。盖茨总是只带一把钥匙，而把其他四把锁在抽屉里。请问盖茨带的是哪一把钥匙？ 人生成功的诀窍，就是干自己感兴趣的事，发挥自己的长处 生 涯 规 划 ——兴趣探索 虽然我们做了几十年的研究，但预测个人生涯选择最有效的方法却是询问这个人自己想做什么。 --约翰·霍兰德 想象你坐飞机去度假。飞行了一段时间后，飞机发生了故障，乘客必须着陆在遥远的海岛上。一共有6个海岛，在海岛上住着高度文明的人，每个岛上居民都有各自的特点。岛与岛之间没有交通联系，你选择在哪里着陆，就意味着要在哪里生活很长一段时间。现在，请你依照自己的兴趣决定你第一选择在哪个岛上着陆？第二选择？第三选择？ I：深思之岛。喜欢探索和理解事物，学习研究那些需要分析、思考的抽象问题，喜欢阅读和讨论有关科学性的论题，喜欢独立工作，对未知问题的挑战充满兴趣。 R:自然之岛。用手、工具、机器制造或修理东西。愿意从事实物性的工作或体力活动，喜欢户外活动或操作机器，而不喜欢在办公室工作。 A：浪漫之岛。喜欢自我表达，喜欢文学、音乐、艺术和表演等具有创造性、变化性的工作，重视作品的原创性和创意。 E：富庶之岛。喜爱冒险、竞争，精力充沛、有冲劲。喜欢领导和支配别人，通过领导、劝说他人或推销自己的观念、产品而达到个人或组织的目标，希望成就一番事业。 C：现代之岛。喜欢固定的、有秩序的工作或活动，希望确切地知道工作的要求和标准，对文字、数据和事物进行细致有序的系统处理以达到特定的标准。 S：友善之岛。喜欢与人合作，热情关心他人的幸福，愿意帮助别人成长或解决困难、为他人提供服务。 交流与分享 请按照自己首选的岛屿分组就座。 交流的话题： 为什么首选这个岛屿？ 共同的个性特点、喜好？ 适合从事的职业？ 每个小组选派一位代表用2分钟时间与全班分享。 霍兰德理论 具有相同人格特征的人对许多生活事件的反应模式是相似的，某一类型的职业通常会吸引具有相同人格特征的人。 大多数人的人格特征可以归纳为六种类型，每种类型有与之相匹配的职业兴趣与职业环境。 活动中的六个岛屿代表六种职业人格类型。 R——现实型 特征：动手能力强，做事手脚灵活，动作协调。不善言辞，较为保守、谦虚。偏好于具体任务，愿意使用工具从事操作性工作。 职业倾向：喜欢与动植物、工具、机器打交道的工作内容。如园艺师，木匠，汽车修理工，工程师，军官，兽医，足球教练员等。 I——研究型 特征：求知欲强，肯动脑筋，善于思考。考虑问题理性，做事追求精确，喜欢逻辑分析和推理，不断探讨未知的领域。 职业倾向：以观察、学习、探索、分析、解决问题为主要内容的工作。如实验室工作人员，生物学家，化学家，心理学家，工程设计师，大学教授等。 A——艺术型 特征：有创造力，乐于创造新颖、与众不同的成果，渴望表现自己的个性。做事理想化，追求完美，不重实际。具有一定的艺术才能。 职业倾向：要求具备艺术修养、创造力和表达能力的工作。如作家，编辑，音乐家，摄影师， 厨师， 漫画家，导演，室内装潢设计师等。 S——社会型 特征：喜欢与人交往、不断结交新的朋友、善言谈、愿意教导别人。关心社会问题、渴望发挥自己的社会作用。寻求广泛的人际关系，比较看重社会义务和社会道德。 职业倾向：帮助、支持、教导类工作。如教师，社会工作者，宗教人士，心理咨询师，护士等。 E——企业型 特征：为人乐观,喜欢冒险，对自己充满自信，精力旺盛，喜好发表意见和见解。喜欢领导和影响别人。 职业倾向：需要运用领导能力、人际能力、说服能力来达成目标的职业。如律师，政治运动领袖，营销商，市场部经理，电视制片人，保险代理等。 C——常规型 特征：尊重权威和规章制度，喜欢按计划办事，细心、有条理，关注细节情况，通常较为谨慎，不喜欢冒险和竞争，富有自我牺牲精神。 职业倾向：有清楚的规范和要求、按部就班、精打细算、追求效率的工作。如文字编辑，会计师，银行家， 簿记员， 办事员，税务员和计算机操作员等。 R C A E S I 霍兰德代码 课后拓展 广泛参与社会实践、社团活动，进一步明晰自己的兴趣。 职业兴趣测评 兴趣不是生涯选择的唯一决定因素，全方位了解自我，认识社会，学习多角度看问题。 * * * *