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外勤违规处罚办法： 凡在考试中出现相关违规行为，一经查实，取消当场考试成绩,并对当事人停考中级两年。同时，视情节轻重予以品质扣10分、扣款1000元、连带主管经理管理责任；直至解除代理合同处理。 违规类型： 不听从监考人员指挥，在考场内大声喧哗、吸烟等，影响他人考试，拒不接受监考人员管理无理取闹 考试中作弊（如交头接耳、传递纸条、携带物品，含手机等） 代替他人考试（未进考场、取消成绩、换座位等作弊行为） 伪造证件（身份证、准考证） 与协会老师发生冲突 近期违规事件及处理决定： 违规事件：5月5日中级考试过程中，某业务员自开考之时起，考试态度极为随意，监考老师曾多次提醒；考试过半，在其未提交试卷且未经监考老师允许的情况下，自行起身，并欲与后排考生交流；监考老师及时发现后，出面制止，该业务员态度强硬，且出言不逊；监考老师对其做以0分处理，该业务员更是破口大骂，甚至欲对监考老师动粗，在平安带队老师的阻拦下，才勉强将其离考场。该场考试为平安、国寿合考，此违规事件对平安造成极为恶劣的影响。 处理决定：取消当场中级考试成绩,并对当事人停考中级两年，品质扣10分、扣款1000元 提示七：中级考试相关纪律要求 5月重点工作提示 * 分公司在2012年8月曾向总部申请转回月佣。 现经过系统测试，已确定具体操作时间为2013年7月。 目的：1、佣金清晰明确，业务员接受度高 2、减少负佣