2011助理培养计划.docxVIP

学生会助理培训策划书2011助理培养计划目 录一、指导思想 二、培养原则 三、培养目的 四、培养方式 五、时间安排六、培养要求七、宣传方案 附录一 学生干部培训计划附录二 会议记录格式一、指导思想以培养助理能力为重点，以传递我院学生会文化、弘扬和继承我院精神为核心，逐步完善我院学生会后继力量的结构体系，更好的服务同学，为学院建设出力。二、培养原则为了强化培养工作的实际效果，培养原则：联系实际、学以致用、总结经验、不断创新。注重突出培养方案的创新化、实效化、多样化、系统化和培养工作的可操作性、实用性和有序性。三、培养目的1、使助理了解我院的各项活动，从中感受我院的精神和魅力；2、使助理尽快融入团队中，并且加强沟通以营造和谐温馨的团队氛围；3、在实践中培养助理的各项能力，对我院的活动有系统和具体的认识，并在活动中加强学生会成员与助理间的沟通；四、培养方式1、以讲座形式结合各项活动的PPT，让助理了解我院的精品活动和我院在校各大活动中的表现；2、开展助理培养例会，会前展示以部门为单位的PPT或视频，并展示由各部门助理策划表演的具有部门特色的活动，邀请学生会相关部门出席例会、典型教学、阶段总结；3、加强学生干部培养力度，通过讲座等形式培养助理和学生会成员的综合素质和能力，如：日常礼仪、组织的结构、工作执行力和方式方法等。为我们的学生干部团体培养更好的后备力量，并让新老学生干部共同学习和进步。4、根据各部门特色，助理模拟学生会各部门举办活动方式，举办关于学生会活动回顾（宣传部、体育部）、素质拓展（组织部、社会实践部）、文艺活动（文艺部、外联部）、户外实践活动（生活部）、工作总结（秘书处、学术部）等活动。首先要求个人能根据指导思想和活动目的完成策划书的撰写并通过后期指导以部门为组织对策划进行讨论修改，以确定最后方案；其次能够较成功地实施并完成策划内容，在过程中总结经验教训，并加强团队内部沟通了解；最后能对此次活动进行心得总结。相关活动注释：1、学生会活动总结：通过对学生会以往参加，组织各项活动的回顾，使得助理们能及时充分的了解我院学生会的各项工作，从而增加对学生会的认识，增强助理的集体荣誉感和责任心。 2、素质拓展：对学生会助理进行素质和能力上的培养，如策划书的撰写，公共场所的礼仪等；3、文艺活动：加强内部沟通与交流，使其更好地融入团队，如：才艺大赛，文艺晚会等形式的活动；4、户外实践拓展：通过较新颖和开放式的活动培养助理的组织策划能力，加强内部沟通与交流，如：户外烧烤、聚餐，内部篮球赛等；5、工作总结：通过对之前每一次的活动的回顾，总结学生会各部门工作内容、工作方式，从而达到在实践中学习工作经验的目的。五、时间安排助理例会时间（暂定）地点活动组织会议部门11月13日待定学生会活动回顾宣传部、体育部11月19日待定素质拓展组织部、社会实践部11月25日待定文艺晚会文艺部、外联部12月03日待定户外实践生活部12月09日待定干部培养及工作总结学术部，秘书处例会流程：1、根据指导思想和目的（见相关活动注释），拟定活动方案，撰写策划书；2、策划修改并确定活动实施方案和备用方案；3、活动组织安排及实施；4、活动总结，材料整理。七、培养要求为了保证培养工作收到预期效果，院团委学生会对被培养助理提出以下具体要求：1、被培养人员在培训期间必须严格遵守培训制度，并做到不迟到不早退，不无故缺席；2、被培养人员必须集中全部精力认真接受培训，并做好培训笔记；3、被培养人员必须服从领导，主动接受业务指导；4、培训结束后，被培养人员自觉地进行自我总结。八、宣传方案作为建筑与交通工程学院学生干部发展的一种新的方式，助理培养应该成为我院一种特色活动。为加大活动宣传，提高各部门对助理的了解，提出以下几种宣传方式：助理培养开始前，将策划上传至建筑与交通工程学院团委学生会群共享 里，保证全体人员了解本次活动全部流程。每次例会前，各助理在QQ空间、新浪微博上发布信息，向外部人员宣传例会内容。每次例会时，进行现场拍照，同时也可以现场发布微博，让大家了解到实时信息。例会结束，及时发布新闻稿，将例会总结上传至QQ空间、QQ群共享，供大家阅读。 建筑与交通工程学院团委学生会2011年11月7日 附录一：建筑与交通工程学院学生干部培训计划序号主题主讲人时间地点备注1学生干部的定位刘隽2工作的艺术刘堂宇3心理健康培训张华东4创造力的培养曾宪立5执行力的历练梁炳辉6公文写作唐步洲7经验交流8分组实践附录二：会议记录格式学生会会助理第 次例会— xx 部篇会议名称：时间，地点，与会者会议背景：主持人：记录人：主持人发言：与会者发言： 散会主持人：×××(签名)记录人：×××(签名)(本会议记录共×页)会议总结：customers classification; 14) post-loan