学会依法签订劳动合同课件.pptVIP

一、学会依法签订劳动合同 （三）订立劳动合同必须遵循的原则（板书） 不签。此份劳动合同不能有效保障劳动者的合法权益。 劳动合同中涉及到一些对劳动者不利的条款 下一步解决问题的办法 1、不签 2、协商一致后签 * * 欢 迎 指 导 偃师市国瑾职专 段建宏 （一）劳动合同的性质与作用（板书） 劳动合同又称劳动契约或劳动协议，是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。 劳动合同是劳动者与用人单位双方建立劳动关系的凭证，也是调整双方劳动关系的手段； 是劳动者实现劳动权益的重要保障； 是规范企业用人单位和劳动者双方行为的法律准绳； 是减少和防止发生劳动争议的主要措施。 河南企业劳动合同范本 请注意： 1、文本格式 2、内容有哪几个部分 （二）劳动合同的内容 必备条款 约定条款 用人单位的名称、住所和法定代表人 1 劳动者的姓名、住址和居民身份证 2 劳动合同期限 7 4 工作内容和工作地点 5 6 劳动合同期限 3 8 工作时间和休息休假 劳动报酬与社会保险 劳动保护、劳动条件和职业危害防护 9 法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项 试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事