为什么说强化责任意用识是企业文化建设的核心.docVIP

为什么说强化责任意识是企业文化建设的核心 党的十七大报告中明确指出；当今时代，文化越来越成为民族凝聚力和创造力的重要源泉，越来越成为综合国力竞争的重要因素，丰富精神文化生活也越来越成为我国人民的热切愿望；并要坚持社会主义先进文化前进方向，兴起社会主义文化建设新高潮，激发全民族文化创造活力，提高国家文化软实力，使人民基本文化权益得到更好保障，使社会文化生活更加丰富多彩，使人民精神风貌更加昂扬向上。对于任何一个企业，企业文化就必然成为企业成长壮大的一个重要部分。企业文化就是指在一定的社会经济条件下，通过社会实践所形成的并为全体成员遵循的共同意识、价值观念、职业道德、行为规范和准则的综合。企业文化包含价值观、最高目标、行为准则、管理制度、道德风尚等内容。他以全体员工为工作对象，通过宣传、教育、培训和文化娱乐、交心联谊等方式，以最大限度地统一员工意志，规范员工行为，凝聚员工力量，为企业总目标服务。企业文化建设就成为了企业建设的不可缺少的一项，而责任意识是企业文化建设的核心。 说到责任，什么是责任，责任是一种品质，一种追求，一种精神境界。全行业要树立责任意识，在社会上树立负责任的形象，对国家负责，对消费者负责，对社会负责，对行业发展负责。牢固树立取之于社会，回报于社会的思想，践行“报效国家，回报社会，成就员工”的行业使命。 责任意识，又称为责任心理、责任心或责任感，汉语大词典中定义为“自觉做