2015工时考勤薪酬设计假期管理课件.pptVIP

* “失联”员工处理 ?? 旷工违纪处理 ?28、劳动者涉嫌违法犯罪被公安机关收容审查、拘留或逮捕的，用人单位在劳动者被限制人身自由期间，可与其暂时停止劳动合同的履行。 ? 暂时停止履行劳动合同期间，用人单位不承担劳动合同规定的相应义务。劳动者经证明被错误限制人身自由的，暂时停止履行劳动合同期间劳动者的损失，可由其依据《国家赔偿法》要求有关部门赔偿。 ---劳部发[1995]309号 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. * 第三部分：假期管理实务 A、探亲假； B、事假； C、病假； D、婚丧假； E、产假； F、带薪年休假； G、工伤医疗期； H、职业病检查与诊断期。 I、其他假期。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. * （一） 年休假管理要点 职工连续工作满一年以上，享受带薪年休假 带薪年假的天数计算根据职