岗亭职单.docVIP

一、基本资料 1. 岗位名称：财务经理 2． 所属部门：财会部 3. 直接上级职位：财务总监 4. 管辖人数：所有财会部人员 5. 定员人数：1 二、工作概要 1. 工作摘要 负责财务中心的日常财务工作的管理、协调、账务处理、资金调配及工商税务方面的工作。 2． 工作内容说明 编号 工作任务的内容 责任 1 公司财务会计核算、管理、监督、控制工作。 全面主持并负责 2 财务管理的各项规章制度，组织编制财务成本计划、融资计划，汇总编制财务预算，并将各项计划指标分解下达落实，督促执行。 建立健全 3 参与制定公司各项经营计划、投资决策、职工工资、福利政策，协调财务部与公司其他各部门之间的工作关系。 制定协调 4 加强同税务、银行、保险、会计事务所等外部相关单位联系，确保相关业务的顺利开展。 负责 5 负责建立公司成本、费用考核体系，根据执行情况，不断修订和完善成本、费用考核办法。协助公司财务总监进行资金筹措和管理，根据资金状况及分析、调度、保证生产营运资金正常周转 负责 6 对公司各项物资的使用，管理进行分析总结，制定消耗定额，并及时调整和控制，为领导提供决策依据，及时组织统计应收账款外欠情况，督促相关工作。 管控 7 审查对外提供的会计资料，负责组织财务状况及经营成果报告的编制、分析及解释，并向公司领导报告。 负责 8 负责组织财务部员工的思想品德教育、专业技术培训和工作评估考核，不断提高财务人员的业务水平。负责部门员工劳动纪律督查，制定部门员工的考核条例，并对员工的劳动纪律、工作业绩进行考核，最大限度地调动和发挥组织员工的工作积极性。 负责 9 从会计制度规范和节税原则，审核会计记账凭证和原始凭证。 负责 三、任职资格 1．学历与专业要求： 所需最低学历 专业一 专业二 大学专科以上 会计 财务管理 2．所需技能培训 培训科目 培训时间 精通程度 企业文化、会计、管理 3个月 会计证书培训 1周 3．工作经验要求 1、3年以上财务经理岗位的工作经验； 2、精通国家财税法律规范,具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验； 3、熟悉会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策； 4、擅长资本运作,有融资的实际经验； 5、为人正直、责任心强、工作仔细认真。 4．专业素质要求 专业理论、实务操作 理论知识过硬、实际经验丰富 沟通与协调能力 善于协调沟通 分析判断能力与解决问题能力 果断、认真、 5．职位关系 可直接晋升的职位 财务总监 可相互轮换的职位 可晋升至此的职位 一、基本资料 1. 岗位名称：总账会计 2． 所属部门：财会部 3. 直接上级职位：财务经理 4. 管辖人数：往来会计、出纳 5. 定员人数：1 二、工作概要 1. 工作摘要 协助财务经理做好财务日常管理工作，检查、督导会计运作，保证会计核算工作的正常运转。 2． 工作内容说明 编号 工作任务的内容 责任 1 组织安排应收会计、出纳向相关单位报送各种会计报表及其他资料。组织相关会计及时清理往来账，以及公司供应商、客户核对，并及时上报公司领导。检查督导应收账款的回收情况，加强信用风险管理。 监督检查 2 严格按有关的费用开支范围和标准及审批权限审核报销，对违反财会报销制度，坚决不予支付；审查或参与销售合同、采购合同、工程建筑合同、协议及其他经济文件，加强事前监督。严格审核除公司日常费用报销以外的款项支付。如支付原材料、购置设备款、在建工程等。严格审核公司内部员工借款，负责对员工借款的催收和清理，平时加强监督，年底及时清理。 审查 3 根据确认的销售收入，计提主营业务税金及附加， 每月结转销售收入，销售成本及其他损益类会计科目，及时准确报送财务报表。 负责 4 编制各种会计报表，保证各报表内容完整、数据准确、账表、表表数据一致。保证会计信息的准确、完整、及时、真实反映公司实际经营管理情况。报表审核无误后，装订成册，及时报送。负责每月的各项税的申报工作 负责 5 负责组织部门内部财务档案资料（公司文件、会计资料、 合同资料）的整理归档。 从会计制度规范和节税原则，审核会计记账凭证和原始凭证。 负责 三、任职资格 1．学历与专业要求： 所需最低学历 专业一 专业二 大学专科以上 会计 财务管理 2．所需技能培训 培训科目 培训时间 精通程度 企业会计、管理 3个月 会计证书培训 1周 3．工作经验要求 1、大专以上，财会等相关专业，3年以上工业企业会计工作经验； 2、熟悉国家财经政策和会计法规、税务法规和相关税收政策； 3、善于处理流程性事务、良好的学习能力，熟练应用财务软件和办公软件； 4、具有良好的职业道德及沟通协调能力，认同本公司企业文化及经营理念； 5、具有高度的责任心及强烈的团队合作精神，工作认真细致、有责任心； 6、具备良好