销售部各岗位工作职责实及内容.docVIP

销售部各岗位工作职责及内容 销售部经理 根据企业的目标市场及顾客潜在需求，拟定对重要客户及潜在客户的销售工作计划。 负责饭店客房、餐饮等所有经营项目的销售工作，有步骤地开发潜客源市场。 搜集、整理市场信息，为饭店提供准确可靠的最新市场资料及作周、月、季度销售工作报告。 负责重要客户及潜在重要客户的资料收集、归纳、分析工作，对销售人员进行技术指导。 作出销售部的工作预算，并负责预算的执行。 定期对下属进行绩效评估，按照奖惩制度实施奖惩，并组织实施培训，提高销售人员的技术和素质。 督促饭店应收款的回款情况，并协助财务部对应收款的催收。 （9）负责重要团队、会议的组织工作。 （10）完成上级委派的其他工作。 秘书 迎接来访客户，并协助客户与相应销售人员会面。 接听电话，若销售人员不在时，负责留言，处理日常事务。 预先安排销售人员与客户会面时间，并编排日程表，适时提醒有关人员。 根据需要提前安排本部门会议时间、地点、并负责通知全体人员，准备所需文件，为部门会议作记录。 将当日所受到的传真、电传、信函等分类整理好，并分发给相关人员。 将本部门分发的备忘录分发到相关的其他部门。 整理本部门所有文件、信函、合同等，并分类、归档。 负责办公用品的申领、保管工作。 协助经理做好部门的排班工作，记录部门人员考勤。 统计客流量等信息。 完成上级委派的其他工作。 团队销售经理 负责旅游团队及散客的销