鑫隆煤业有限公司设备领用考核管理制度.docVIP

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  • 2016-12-20 发布于河北
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鑫隆煤业有限公司设备领用考核管理制度.doc

鑫隆煤业有限公司 设备材料考核管理制度 为了规范生产过程中材料、配件的领用与审批管理,减少过程损失浪费,降低生产维修费用消耗,特制定以下材料考核制度。 组织机构及职责 组长:李汉峰 职责:负责全矿设备材料成本的控制,设备材料消耗情况的监督,矿需设备材料的协调管理,贯彻总公司的各项决定。 副组长:吕喜生 职责:在矿长的领导下,负责矿井机电运输材料的全面管理工作(主要设备配件的购置、新配件的领用审批、材料计划的核实),与总公司或商务部联系,保证设备配件能够按时供应,确保安全生产降低材料消耗,修旧利废,提高效益。 地面组长:张彦龙 职责:在机电矿长的领导下,负责地面设备购置、修理、改造、报废全过程工作以及维修设备的领用审批、材料计划的审核、月底材料汇总等工作。 井下组长:贾永发 职责:下设机运中心,全面负责管理和平衡调节全矿井下机电设备,并参与设备选型,购置、修理、改造、报废全过程工作。 材料组长:高建平 职责:负责与厂家和商务部直接联系,保证及时供应设备;库房设备、材料的清点(包括回收设备和材料);配合机电副总做好月底材料汇总工作。 二、办公用品领用制度 各科队办公费用按以下规定考核如下: 部门 办公费用 包含内容 备注 后勤 89700元/月 矿级领导办公用品(记录、纸、笔、本、墨粉、硒鼓) 办公楼、两堂一宿、调度楼、网络、座机通讯费用 卫生清扫用具

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