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学院工作报告 ——2007年4月20日在湖北职院第一届教职工代表大会第五次会议上 院长 彭汉庆 各位代表： 现在，我代表院行政向大会作学院工作报告，请各位代表连同《湖北职业技术学院章程（草案）》、《学院财务工作报告》一并审议，并请列席代表提出意见。 一、2006年工作回顾 2006年，在市委、市政府、省教育厅的正确领导下，我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立、认真落实科学发展观，牢牢把握党和国家加快高职教育发展的战略机遇，以争创全国示范性高职院校为目标，走内涵式发展道路，学院各项事业取得了新的显著成就。一年来，在全院教职工的共同努力下，学院各类招生总规模 人，其中大专 人，实现收入 亿元，教学设备投入 万元，基本建设投入 万元，教职工年均收入比2005年递增 %。学院是湖北省园林式单位，2006年全省职业教育先进单位，湖北省依法治校示范学校试点单位和高水平示范性高职院校。 （一）加强学习教育，干部教师的综合素质明显提高 学院注重加强干部教师的政治理论学习和业务能力培训，通过学习教育，干部教师的综合素质明显提高。一是扎实开展理论学习。院党委中心组在学习方面起了表率作用，各单位按照年初制定的学习计划，结合高等学校、高职教育的实际，学习具有较强的针对性。二是在党员干部中深入开展党风廉政建设的教育。学院组织中层党员干部集中学习了中共中央颁发的《实施纲要》，重点学习了上级关于治理商业贿赂的会议精神和有关文件，并在全院教职工中开展了反商业贿赂的学习讨论，从而进一步加深了全院党员干部对党的宗旨和“三个代表”重要思想的认识，增强了廉洁自律和遵纪守法的意识。三是加强师德师风建设。组织“三育人”先进事迹报告会，树立了一批师德高尚、教书育人的先进典型，形成了齐抓共管的“三育人”良好氛围。四是强化教师专业技能训练。护理系、外语系、人文艺术系、财经系、计科系、旅游与酒店管理系等院系分别开展了形式多样、生动活泼的师生技能比赛，激发了师生学技能、练技能、比技能的热情。全院有90人次的教师参加了进修学习，其中出国培训2人，组织教师岗前培训31人。五是加强党建工作。对学院基层党组织进行工作目标考核，评选表彰了先进基层党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者，其中有2个基层党组织、5名党员受到市级以上表彰。培训入党积极分子，全年共有2323人向党组织递交了入党申请书，共发展党员202名。 （二）牢固树立教学中心地位，教育教学质量稳步提高 学院坚持以教学为中心，不断深化教学改革，全面提高教育教学质量。一是广泛开展专业调查。学院组织包括院系教师在内的工作专班，深入到企事业单位，了解用人单位的需要，与毕业生座谈，为专业的设置和调整，为教育教学改革提供了第一手资料。二是加强教学常规管理。在充分讨论、专家论证的基础上，完成了2006级教学计划、教学大纲的制定和修订工作。加强教学运行管理，定期、不定期开展教学过程检查，规范了教学行为。加强教学制度建设，按照评估和创建工作的要求，对教学管理制度进行了全面的整理、修订和完善。加强教风和学风建设，促进了良好校风的形成。三是加强专业和课程建设。通过市场调研，开设了保险实务、口腔医学技术、涉外事务管理、机械设计与制造4个新专业；加强重点专业建设，确定了印刷技术等5个学院第二批教学改革试点专业，会计、汽车检测与维修还被确定为省级改革试点专业。加强精品课程建设，其中《会计》被评为国家级精品课程，《基础会计》、《商务英文函电》、《法律文书写作与训练》、《发动机电控技术》被评为省级精品课程。开展院级多媒体课件制作比赛，其中政法系刘华老师的《刑法学》参加了第五届全国多媒体课件制作比赛，是全省高职高专组唯一入围决赛的课件，并荣获三等奖。四是加强实训基地建设和实习的管理。完成了中央财政支持奖励的职业教育实训基地建设项目的申报工作，其中护理实训基地已申报成功。加强校内实训基地的建设和校外实训基地的拓展，建设了金工实习工厂、计算机调试实验室、心肺触诊实验室，改造了802、803机房，不断扩充护理实验实训基地的建设，稳定并拓展了一批校外实训基地。认真搞好校外实践性教学检查工作，组织专班分五组分别赴北京、浙江、江苏、广州、深圳进行检查，不仅促进了实习效果的提高，而且加强了校企之间的交流与合作，努力寻求工学交替、订单培养、产学研结合的新突破。五是加强质量监控。坚持院——系——学生三级质量监控管理体系，经统计，各专业学生对教师课堂教学满意度为98%。六是不断推进产学结合。利用区位优势开展联合办学，加强与行业、企业的合作，如医类专业与市中心医院的联合办学，物业管理、旅游、印刷等专业还不同程度地实现了工学交替，机电类专业与校内外企业的结合也取得了明显成效。七是加强师资队伍建设。引进了26名教师，其