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东凤医院2009年“三基”培训计划 医学临床“三基”培训及考核是提高医务人员整体业务素质的重要途径和方法，是提高医院医疗水平的重要保证，反映了为医之道的根本，也是医院医疗质量管理的主要内涵。为此，特制定此培训计划，加强落实对“三基”的培训。 一、培训对象：全体医护人员。 二、培训目标： 使我院卫生专业技术人员“三基”培训工作制度化、规范化和经常化；通过培训，使各级医疗卫生专业技术人员能做到基本责任明确、基本技能掌握、基本制度落实，全面提高医务人员的基本素质和医疗卫生服务水平。 三、计划安排 1、针对“三基”相关内容，每季度组织全体医务人员进行业务学习培训。 2、“三基”理论考试：全院医师每季度一次，由医务科负责安排实施。护理人员的“三基”考核由护理部安排，每年不少于4次。 3、科室定期进行“三基”的培训以及抗菌药物、合理用药理论知识培训。 4、对新参加工作的医、技人员及实习生及时进行岗前教育培训，包括合理用血、病历书写、处方书写、医疗法律、法规教育、抗菌药物合理应用、院内感染等基础知识进行科内培训，条件许可可进行全员培训。 5、组织开展进行一次心肺复苏、气管插管等基本操作培训考核。 6、每季度随机抽查全院各级医师及医技人员进行《医疗工作主要规章制度》、《执业医师法》、十三项核心制度等相关法律、法规。 中山市东凤医院 2009-1-20 2009年东