干部队伍建设的政治生态环境探析.docVIP

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  • 2016-12-22 发布于北京
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干部队伍建设的政治生态环境探析   中图分类号:D262.3 文献标识码:A 文章编号:1672―4496(2016)02―105―03   [内容提要]良好的政治生态环境,是一个地方政治得以长期稳定发展的社会前提。急需改变的政治生态环境问题是:党权集中政权不稳;封建官僚作风依旧盛行;主张形式主义媒体推波助澜;干部管理制度亟待完善。综合治理干部队伍建设的政治生态环:推进政治体制改革;融入创新意识改革组织制度;严格挑选干部并实行全方位管理;更新社会风貌。   [关 键 词]干部队伍建设;政治生态环境;治理   政治生态环境折射出的是政治生活与政治发展的客观现实,是政治风气、社会形势的外在体现形式。良好的政治生态环境,是一个地方政治得以长期稳定发展的社会前提。近年来,我国干部队伍建设的政治生态环境虽然也有了较大的进步和改善,但问题仍然比较突出,需要进一步改善和优化。   一、急需改变的政治生态环境问题   (一)党权集中政权不稳。党权集中现象由来已久,不合理的权利分配在很大程度上弱化了政权力量,使得本应共同决定的问题或者推行的制度到讨论最后往往只有个人领导决定。长期如此,不仅会造成党政两界的观念分歧还会严重制约和谐社会建设的发展。[1]   (二)封建官僚作风依旧盛行。封建的官僚主义虽然在现代社会中一直受到强烈的抨击,但是却依旧无法杜绝,甚至在一些干部看来官僚作风

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