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- 2016-12-25 发布于北京
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团 〉定期的团队活动开展,形势可多样,增强团队凝聚力,另外现场的团队销售配合,销售状况的组织与实施也尤为重要! BACKC Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 〉制定明确的奖罚机制,制定最佳销售团队奖、最佳销售员奖,逆势下树立业务标兵,起到表率作用;另外可适当制定惩罚机制,对于未完成业务指标或违反案场纪律的进行惩罚。 奖惩 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 房地产销售经理的实战领导方法 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 案场的基本约束制度: 1、不得迟到早退 (发现一次罚款10元,发现两次罚款20元,,每周发现两次,本周停接客户,书面检讨,书面通报批评) 2、严格确定排休制度,同组同一天在岗人员不得少于两人,不得填写调
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