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- 2016-12-25 发布于湖南
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医保政策解析
为进一步完善基本医疗保险体系,更好的保障参保人员的切身利益。根据上级有关文件,结合我院实际,特将有关政策说明。
一、参保人员待遇
1、企业在职职工 (杭州医保、萧山医保)
(1)、门诊医疗费在一个结算年度内先由个人帐户支付,当年个人帐户不足支付时,进入自负段过渡,自负段标准为1000元,自负段过渡后超额部分实行超额补助,统筹基金支付80%、个人支付20%。
(2)、住院医疗费在一个结算年度内,因病住院的参保人员,承担一个住院医疗费的自负段,起付线为600元。自负段后实行超额补助,具体见表1。
2、企业退休职工(杭州医保、萧山医保)
(1)、在一个结算年度内门诊医疗费先由个人帐户支付,当年个人帐户不足支付时,进入自负段过渡,自负段标准为300元,自负段过渡后超额部分实行超额补助。超额补助统筹基金承担85%,个人承担15%。
(2)、住院医疗费在一个结算年度内承担一个自负段,起付线为600元,而后进入超额补助。具体见表1。
3、自谋职业人员(杭州医保、萧山医保)
(1)、以个人名义参保的灵活就业人员暂不建立个人帐户,在一个结算年度内门诊直接进入自负段1000元。而后进行超额补助。超额补助统筹基金支付80%,个人支付20%。
(2)、住院医疗费在一个结算年度内承担一个自负段,起付线为600元,而后进入超额补助。具体见表1
表1(
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