用或完整一套岗位绩效考核体系.docxVIP

洛阳市磁涧机械厂洛阳市磁涧机械厂车间主任绩效考评体系2012/2/22【摘要】经过实地勘察以及严密的组织分析后，根据相关绩效考核方法，特制订以下车间主任绩效考核体系……姓 名： 李 孟 班 级： 人 力 092 指导老师： 李 志 敏 目 录1.公司简介11.1.公司介绍11.2.组织结构11.3.企业文化及战略目标22.公司绩效考核现状22.1.所研究岗位绩效现状33.绩效体系设计的前期准备43.1.相关概念引入43.1.1.绩效概述43.1.2.绩效管理概述43.1.3.绩效评价指标概述43.1.4.关键绩效指标（KPI）概述53.2.绩效体系设计动员63.2.1.动员说明63.2.2.生产部门准备工作73.3.岗位工作说明书74.绩效考核体系设计94.1.岗位战略目标94.2.考核指标设计94.3.标准与周期设定134.4.考核权重的设定134.5.评价主体设定144.6.生成考核指标量表155.考核的实施与评定155.1.考核的实施155.2.考核结果评定155.3.结果反馈与实施纠正156.保障措施166.1.人员保障166.2.组织保障166.3.制度保障177.附录197.1.附录1 车间主任考核量表19公司简介公司介绍洛阳市磁涧机械厂位于洛阳市磁涧镇，始建于1987年，占地面积200亩，是一家专门生产拖拉机机械配件的乡镇独资企业，由于地处