监函用理单位合同履约情况考核评分表.docVIP

  • 6
  • 0
  • 约6.11千字
  • 约 11页
  • 2016-12-27 发布于湖南
  • 举报

监函用理单位合同履约情况考核评分表.doc

监理单位合同履约情况考核评分表 考核项目 扣分标准 扣分 得分 备注 一 组织 管理(15分) 1、未按要求报送监理规划和实施细则的,每项扣2分。       2、未按要求报送监理人员启用文件和人员资格证复印件的,每项扣1分。   3、未做到定期主持召开工地例会并形成会议纪要的,每次扣2分。   4、现场监理擅自离岗的,每次扣2分。   5、未按规定考勤,考勤记录不真实的,每次扣1分。   6、擅自调换现场监理的扣2分,擅自调换总监的,考核不合格。   ? ? ? ? ? ? ? 二 ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 质量 管理(30分) ? ? ? ? ? ? ? 1、未对施工单位使用的原材料、中间产品、设备的合格证及试验检测报告进行审查的,每项扣1分。   ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?对明显可检测的 材料未进行检测, 放任不合格材料 入场,造成不良 影响的为不合格。 2、未按规范要求进行抽样检测(检验)的,砼、砂浆等试验成果未按月进行统计并上报业主和质监的,每项次扣1分。   3、对关键部位漏检或未检的,每次扣2分。   4、重要隐蔽工程和关键部位报验合格,联合验收未通过的,每次扣2分,通过联合验收的,每次加1分。   5、未按规

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档