营运部不经理工作职责.docVIP

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  • 2016-12-27 发布于湖南
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会所组织结构 在企业的生产活动中,存在着人力资源管理、技术管理、财务管理、作业管理、产品管理等等。而人力资源管理是其中很重要的一个环节。我们准备筹建如下人力组织结构来进行会所建设。(具体结构在工作中还会不断完善和调节) 1、部门介绍 (1)总监办:负责全盘管理和市场计划的掌控,制定会所战略发展方向。 (2)营运部:协助总监管理会所,保障会所正常运转,监督各部门工作的开展,协调人员 关系。培训员工,帮助团队建设。直接对总监办负责。 (3)财 务:会所的经济管理命脉,直接对总监办负责。 (4)教练部:会所的中坚力量,负责技术研发、运动指导、保障运动安全、开发安排集体操课程等工作。直接对营运部和总监办负责。 (5)市场部:负责市场开拓和会籍销售相关工作。直接对营运部和总监办负责。 (6)客服部:负责基础客户服务,是会所的第一形象窗口。直接对营运部和总监办负责。 (7)保洁部:维护会所环境,保证营运形象。直接对客服部、营运部和总监办负责。 (8)后 勤:负责采购与管理会所营运所需之物品,是成本控制的重要职位。直接对客服部、营运部和总监办负责。 营运部经理 一、主要职责: 1、????????????部门及现场运作事项稽查与协助; 2、????????????负责组织的培训和考核; 3、????????????部门会议的召开与主持; 4、???????????

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