学习课程：高层经理人的八项修炼 答案.docVIP

窗体顶端 学习课程：高层经理人的八项修炼 单选题 1.科学决策流程的第一步是 ?? 回答：正确 A? 分析决策的影响 B? 分析问题和机会 C? 遵循原则 D? 决策 2.企业变革的第五个阶段是 ?? 回答：正确 A? 进行组织诊断 B? 建立快速解决问题团队 C? 创新并追求卓越 D? 整理组织结构 3.学习型组织的五项修炼中不是用于帮助企业突破未来将会遇到的障碍的是 ?? 回答：正确 A? 系统思考 B? 自我超越 C? 团队学习 D? 心智模式 4.在学习型组织的五项修炼中，哪一项是用来帮助企业突破未来将会遇到的障碍 ?? 回答：正确 A? 系统思考和团队学习 B? 自我超越和共同愿景 C? 团队学习和自我超越 D? 共同愿景和系统思考 5.企业向自己的职工展示未来的发展远景和战略计划，让部属感觉有未来，让职工把自己的梦想和企业的梦想联系在一起。这是属于哪种层次的领导技巧 ?? 回答：正确 A? 战略层次 B? 制度层次 C? 理念层次 D? 行为层次 6.下列哪项不属于五项修炼的内容 ?? 回答：正确 A? 自我超越 B? 快速应变 C? 团队学习 D? 心智模式 7.要强化行动力，尤其要重视领导者的以身示范作用；重树创业精神，订立创新指标，加强开发新视野；避免浪费，扭转企业内部的奢侈之风。