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- 2016-12-30 发布于未知
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企业培训师理论部分
第一章:道德与职业道德
1、道德的性质、作用和发展变化都与一定的社会经济基础相适应。
2、社会主义道德的基本原则是集体主义,为人民服务是社会道德的核心。
3、爱祖国、爱人民、爱劳动、带科学、爱社会主义的“五爱”
4、社会主义道德是由社会公德、职业道德和家庭美德具体形成体现。
5、职业道德是指从事一定职业的人,在职业活动中应遵循的行为准则。它既是对各行各业从业人员在本职工作中的行为要求,也是各行各业对社会应尽的道德责任与义务。
6、职业道德与职业培训工作的关系:1.促进职业培训事业的发展、2.调节人际关系和行为 3、赢得职业声誉
7、职业态度是指从业人员对所从事职业的看法、认识及其在工作中的表现
8、职业培训既是提高劳动者素质的重要基础性工作,又对促进就业与经济法杖的具有深远的战略性意义。
9、职业态度的形成与培养:1加强自我修养意识,提高思想境界2、树立终生学习意识3、树立团队精神、增强合作意识
10、党中央印发《公民道德建设实施纲要》中明确提出“爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会”是所有从业人员应该遵守的行为规范。
第二章:职业教育培训政策法规解读
1、根据《劳动法》第68条规定,用人单位应当建立职业培训制度,按照国家规定提取和使用培训经费,根据本单位的司机,有计划地对劳动者进行职业培训。
2、法律是由全国人民代表大会及其常务委员会制定、修改
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